事務総合職
医療法人社団 明生会 イムス札幌消化器中央総合病院- 給与月額188,600円〜250,100円
- 勤務地北海道札幌市西区八軒２条西１丁目１
正社員マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OKUIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月3日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 01010-32621761
仕事内容
総務課・医事課・経理課での事務業務全般 配属先や業務内容は適性や希望を鑑みてお任せしていきます。 総務課⇒人事・労務・設備施設管理・物品管理 など 医事課⇒保険請求事務・窓口会計業務・医師事務作業補助業務・医療連携室における紹介受診者獲得、健康診断及び人間ドック受診者獲得の営業関係業務・渉外担当業務 など 経理課⇒職員の給与計算・年末調整・支払管理など病院の資金管理 など 「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定企業） ＊業務の変更範囲 従事すべき業務の内容：法人が定める業務
勤務条件
勤務地
北海道札幌市西区八軒２条西１丁目１
最寄り駅：ＪＲ 琴似駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)(1)8時30分〜17時30分 (2)(2)8時30分〜12時30分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 一般的なＷｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌの操作が出来る方 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 158,500円〜208,400円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,000 円 〜（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | あり （上限 65歳まで） |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
医療法人社団 明生会 イムス札幌消化器中央総合病院
所在地
北海道札幌市西区八軒２条西１丁目１
設立年
1970年
従業員数
22,740人
事業内容
消化器内科
・循環器内科
・呼吸器内科
・糖尿病内科
・腎臓内科（人工透析）
・内科
・消化器外科
・外科
・整形外科
・泌尿器科
・麻酔科
・リハビリテーション科
・放射線科等全１６科
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 中村 哲也 |
| 従業員数(就業場所) | 506人 |
| 資本金 | 2,300万円 |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 「愛し愛される病院」を基本理念に ・急性期病院として地域医療に取り組んでいます。 （一般病床１８３床） |
求人特記事項
＊マイカー通勤：駐車場の利用は空き状況による （駐車料月６，０００円） ＊ＪＲ琴似駅から徒歩５分 ＊有休取得率：８７．８％（２０２５年度実績） ＊２０２７年度年間休日１２０日付与計画 ＊夜勤：１７：００〜翌８：３０休憩２時間 年２ ・３回程度（時間外の患者受け入れ業務など） 夜勤手当１回あたり６，０００円 ＊賃金（ｄ）欄「暫定手当」について 専門短大卒のみ（０〜５６００円）支給される場合があります。 そのため「１８８６００円（最低賃金保証）」は保証されます。 【３６協定における特別条項】 システム導入・監査準備・決算業務他 ・突発的なトラブル ・クレーム対応が発生した場合は ・１日５時間まで ・６回を限度として１ヶ月６０時間まで ・１年６３０時間まで 延長できる。 ＊施設見学からでも可