【正職員】介護職員(宝来町・認知症対応型デイサービス)
グループホーム秋桜(社会医療法人高橋病院)
北海道函館市宝来町14番25号 「認知症対応型デイサービス 秋桜」
月額201,750円〜227,630円
正社員
年間休日120日以上マイカー通勤可賞与あり昇給あり
14日以上前
家庭的な雰囲気の「グループホーム秋桜」において利用者様の介護業務に従事していだきます。 *食事介助、トイレ介助、入浴介助、レクリエーション等。 *定員27名(9名×3ユニット) *夜勤は月3〜4回位あります。 ◆見学も可能ですのでご相談下さい。 ◆介護福祉士資格取得者、優遇します。 ◆介護関係の資格がない方も、ブランクのある方も丁寧に指導いた します。 【変更範囲:変更なし】
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 163,250円〜189,130円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1月あたり 2.20% 〜 2.20%(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 就業時間区分 | 変形労働時間制(1か月単位) |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 高橋 肇 |
| 従業員数(就業場所) | 29人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 病院を始めとして老人保健施設や訪問看護 ・訪問介護等を運営し ・保健・医療・福祉の担い手として地域のニーズに応えるべく事業の拡張をし ・その役割を果している。 |
*駐車場はご本人自己確保(施設駐車場は月額5,500円で ありますが空き待ちになります。) *変動のある手当は月末締めの翌25日払い *年次有給休暇は3ヶ月経過後10日付与 ◆各種研修会等の教育制度あります。 また介護福祉士の資格取得支援制度あり ◆年2回の異動希望調査により ・法人グループ内の施設へ異動希望 を出すことができます。