介護職員
株式会社クレストパシフィック（居宅介護事業所クレスト）
北海道札幌市東区北４２条東３丁目１−２０−１０２
月額207,000円〜253,400円
正社員
転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり
14日以上前
介護職員
医療法人 交雄会 介護老人保健施設 プライムいくたはら- 給与月額200,000円〜217,000円
- 勤務地北海道紋別郡遠軽町生田原伊吹６番地１
正社員残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 01052-00682661
仕事内容
○入所者の介護業務全般を行っていただきます。 ・食事、入浴、排泄等における介助 ・レクリエーションの企画及び実践 ・その他、日常の生活相談 など変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
北海道紋別郡遠軽町生田原伊吹６番地１
最寄り駅：遠軽町生田原駅 から 徒歩25分
勤務時間
(1)(1)9時00分〜17時00分 (2)(2)9時00分〜12時00分 (3)(3)16時30分〜9時00分
休日
祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル＊介護職の経験があれば尚可
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 25 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 132,000円〜132,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,500 円 〜 1,500 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
医療法人 交雄会 介護老人保健施設 プライムいくたはら
所在地
北海道紋別郡遠軽町生田原伊吹６番地１
設立年
1982年
従業員数
295人
事業内容
病状が安定期にあり
・入院治療をする必要はありませんが
・リハビリテーションや看護及び介護を中心とした医療ケアを必要とする高齢者等に利用していただく介護老人保健施設です。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 三井 慎也 |
| 従業員数(就業場所) | 54人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 医療法人交雄会は ・昭和５７年の設立で ・募集施設のほかに遠軽町においてグループホーム ・伊達市において病院・グループホーム ・壮瞥町において介護老人保健施設を経営しています。 |
求人特記事項
＊入社一時金を支給いたします。（詳細はお問合せ下さい） ＊年次有給休暇については ・６ヶ月経過後の法定付与の前に ・入社１５日経過後〜６ヶ月間の間にも６日付与します。 ＊手当について ・住宅手当：お住まいの態様に関わらず全員対象 家族構成等により ・２６０００円を上限として支給 ・処遇改善手当：手当の算定状況・月により変動あり ・通勤手当：距離に応じ ・２１０００円を上限として支給 ・夜勤手当：１回７，０００円（月平均２８，０００円） ・家族手当：配偶者・扶養家族の人数により支給 ＊マイカー通勤可（無料駐車場あり） ＊給食提供について ・朝昼夕といずれも３００円／１食でご利用 いただけます ＊資格のない方でも ・資格取得に意欲のある方歓迎いたします。 経験の浅い職員への研修機会の確保に努めています。 資格取得に対する支援制度があります。