介護支援専門員【洞爺協会病院】
社会福祉法人 北海道社会事業協会洞爺病院
北海道虻田郡洞爺湖町高砂町１２６番地
月額213,600円〜310,600円
正社員
完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なし
14日以上前
看護師・准看護師（洞爺協会病院）（パート）
社会福祉法人 北海道社会事業協会洞爺病院- 給与時間額1,212円〜2,217円
- 勤務地北海道虻田郡洞爺湖町高砂町１２６番地
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり退職金あり正社員登用あり社会保険完備託児施設あり未経験OK学歴不問年齢不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 01101-01777661
仕事内容
※当病院の病棟での看護業務全般に従事していただきます。 ※外来勤務・透析室を選択することも可能です。 ＊病棟は一般病棟（６０床）または療養病棟（１０５床）となりま す。 ＊初回更新後、１年毎の更新となります。 ＊就業時間・日数等ご相談可能です。なお、フルタイム就労ご希望の場合もお気軽にお問い合わせください。 「業務の変更範囲：変更なし」
勤務条件
勤務地
北海道虻田郡洞爺湖町高砂町１２６番地
最寄り駅：ＪＲ洞爺駅 から 車5分
勤務時間
(1)9時00分〜16時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 3人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ３名 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,212円〜2,217円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 0 円 〜 70 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
社会福祉法人 北海道社会事業協会洞爺病院
所在地
北海道虻田郡洞爺湖町高砂町１２６番地
設立年
1925年
従業員数
2,700人
事業内容
医療業・一般６０床・回復期４９床・療養５６床 診療科・内科・外科・整形外科・小児科・リハビリテーション科 ・泌尿器科・麻酔科・歯科・歯科口腔外科
会社情報詳細
| 代表者役職 | 院長 |
|---|---|
| 代表者名 | 大浦 哲 |
| 従業員数(就業場所) | 250人 |
| 資本金 | 1,142万円 |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 当法人有休取得率：前年度実績６９．９％ |
求人特記事項
事前に履歴書（写真貼付）・紹介状を事業所所在地・総務課宛て郵送してください。選考後 ・通過者に面接日等ご連絡いたします。（事前連絡要） 時間給については ・勤務実績に応じて昇給する場合あり。 駐車場利用料：月額３００円 就業時間によっては ・各種保険が適用にならない場合があります。 定期昇給については ・５５歳の年度末で停止となります。