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【北海道千歳市】半導体製造装置のプロセス条件設定

株式会社 オープンアップネクストエンジニア 仙台オフィス
  • 給与月額250,000円〜550,000円
  • 勤務地北海道千歳市美々
無期雇用派遣完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備社宅・寮ありUIJターン歓迎育休取得実績あり外国人活躍中
掲載日
2026年11月1日
有効期限
2027年1月31日
求人番号
04010-59205061

仕事内容

大手半導体メーカーでの業務です。半導体製造装置のプロセス条件設定、半導体プロセスの最適化、複雑な装置のメンテナンス、製造工程の改良提案など。プロセスエンジニアの経験必須。 その他の業務 ・TEG設計の仕様策定を主体的に進め設計者にフィードバック ※JR千歳駅からシャトルバスが運行しているので通勤も安心! ※新設工場でのお仕事なので、きれいな環境! 【業務の変更範囲:技術職・エンジニア】

勤務条件

勤務地
北海道千歳市美々
最寄り駅:JR北海道千歳線 千歳駅 から 車10分
勤務時間
(1)8時30分〜17時00分
休日
土日祝日その他

応募条件

必要な経験・スキル・半導体プロセス全体に対する深い理解と経験がある・複数の工程に関する専門知識を有している・半導体製造装置の操作やレシピ登録 ・メンテナンスを行える・リーダーシップ力 ・課題解決力がある

基本情報

求人区分一般
派遣・請負派遣
募集理由欠員補充
採用人数2人

雇用条件

試用期間試用期間あり
雇用期間の定め雇用期間の定めなし
契約更新の可能性記載なし
契約更新の条件記載なし
正社員登用なし
正社員登用実績記載なし
必要なPCスキルofficeソフト(Excel ・Word ・PowerPoin)の基本操作
免許種別(AT限定可)

勤務地詳細

交通手段車
所要時間10
マイカー通勤不可
駐車場記載なし
転勤の可能性あり 転勤範囲
在宅勤務非該当
受動喫煙対策屋内禁煙

給与・手当

賃金形態月給
基本給213,000円〜357,000円
固定残業代なし
昇給あり
昇給金額率昇給率 1月あたり 1.00% 〜 3.90%(前年度実績)
賞与あり
賃金締切日固定(月末)
賃金支払日固定(月末以外) 翌月 15 日

労働時間・休日

就業時間区分変形労働時間制(1か月単位)
時間外労働あり
時間外月平均月平均20時間
36協定特別条項あり
休憩時間60分
週休二日制毎 週

待遇・福利厚生

加入保険雇用 労災 健康 厚生
退職金共済未加入
定年制あり (一律 60歳)
再雇用あり (上限 65歳まで)
勤務延長なし

働きやすさ・制度

育児休業実績あり
介護休業実績あり
看護休暇実績なし
UIJターン歓迎UIJターン歓迎
労働組合なし
就業規則(正社員)あり
就業規則(パート)あり

選考プロセス

選考方法面接(予定1回) 書類選考
書類選考結果通知書類選考後
面接結果通知面接選考後
応募書類送付方法Eメール 郵送

会社情報

会社名
株式会社 オープンアップネクストエンジニア 仙台オフィス
所在地
宮城県仙台市青葉区中央1−6−35 東京建物仙台ビル12階
設立年
記載なし
従業員数
7,747人
事業内容
機械・電気・電子・情報処理・化学・輸送機器・半導体を中心とした総合技術サービス及び労働者派遣。有料職業紹介事業13−ユ−311247 ・派13−314322
ホームページ

会社情報詳細

代表者役職代表取締役社長
代表者名木村 重晴
従業員数(就業場所)10人
資本金2億円
産業分類労働者派遣業
会社の特長未経験からでもエンジニアとして成長できるよう ・研修・OJT・資格取得支援などの教育制度を充実させ ・長期的なキャリア形成をサポートしています。

求人特記事項

◆派遣期間:即日〜3ヶ月以上長期(契約更新の可能性あり) ◆無期雇用派遣労働者として雇用。当社では正社員としての位置づ けです。派遣先との契約終了後も雇用継続します。 ◆車通勤不可(JR千歳駅〜千歳工場間シャトルバス運行) ◆資格取得支援制度あり(通信教育講座受講費用補助など) ◆社員寮あり:社宅の家賃負担は勤務地区分により異なります。 *全国社員の場合:会社負担7割 ・個人負担3割 *エリア限定社員の場合:会社負担5割 ・個人負担5割 *初期費用全額会社負担 ・引越し費用補助あり ◆表彰制度(最優秀エンジニア賞)◆結婚・出産祝い金 ◆社員持ち株会制度◆個人型確定拠出年金(iDeCo) ◆退職金制度(企業型確確定拠出年金)◆総合福祉団体定期保険 ◆賞与あり※試用期間は賞与査定期間の対象外です。 当プロジェクトでは転勤がございませんが ・プロジェクト終了時 や希望者に対してご相談します。 変更の範囲:配属先にて異なります。全国社員/エリア限定社員の 定める範囲。 ■オープンアップネクストエンジニア「就活ハラスメント防止方針 」https://nextengineer.com/recr uitment−harassment/

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