看護職【地域密着型特養／大崎】
社会福祉法人 ＫＴＫ福祉会
宮城県大崎市古川小野字馬場３０−１ ルグネット大崎Ｔｓｕｍｕｇｉ．
月額234,200円〜329,800円
正社員
マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり
14日以上前
調理員【地域密着型特養／大崎】
社会福祉法人 ＫＴＫ福祉会- 給与月額187,000円〜209,500円
- 勤務地宮城県大崎市古川小野字馬場３０−１ ルグネット大崎
正社員残業なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備託児施設あり未経験OK学歴不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月7日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 04060-02567161
仕事内容
★★クックチルシステム導入の為、早朝勤務はありません★★ クックチルシステムは料理を急速冷却保存し、直前に再加熱して提供することができる、安全性・効率性を高めた調理システムです。 年に４回程度行事の際は、当日調理のため、朝早めの出勤となる場合があります。子育中の方も大歓迎。 ○調理、盛り付け、野菜の仕込み、配膳、洗浄、その他等。 （利用者２９名分の食事を５名で調理） ※応募ご希望の方は、履歴書・紹介状・職務経歴書を所在地に送付願います。書類選考の上、３日以内に面接の可否について連絡致します。 ※将来の業務内容の変更範囲：変更なし。
勤務条件
勤務地
宮城県大崎市古川小野字馬場３０−１ ルグネット大崎
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)(1)8時30分〜17時30分 (2)(2)9時00分〜18時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 185,000円〜207,500円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 0 円 〜 1,500 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
社会福祉法人 ＫＴＫ福祉会
所在地
宮城県栗原市栗駒岩ケ崎下川原１９番地
設立年
2014年
従業員数
48人
事業内容
平成２６年６月に法人設立。栗原市内に地域密着型特別養護老人ホームを２施設
・併設型ショートステイを１０床
・居宅介護支援事業所１事業開設しております。令和４年度大崎市へ新規事業開設
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 佐々木 輝 |
| 従業員数(就業場所) | 20人 |
| 資本金 | 1億4,868万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 職員の働きやすさ ・入居者様の暮らしさすさの融合を目指します。 ルグネット岩ケ崎「ユニットリーダー研修実地研修施設」に選定！ ルグネット宮野「働き方改革 ・週休３日制を導入済」 |
求人特記事項
＊やってもやらなくても同じではなく ・頑張った人が報われる人事評価・人材育成のための人事評価を目指します ＊６０歳以上の方は嘱託職員での雇用となります（詳細は面接時にご説明致します） ＊スタッフが法人のファンになり ・モチベーションが上がる複数の試みを行います。 ＊当社フェイスブックにて情報掲載中 ［ハローワークからのお知らせ］求人票は雇用契約ではありません。採用に際しては ・必ず労働条件通知書を交わし賃金等の条件面の確認をしてください。（労働基準法第１５条第１項に基づく）