新着

介護職員「正社員」※夜勤専従

株式会社ケア・ファースト

給与月額180,000円〜260,000円
勤務地「ショートステイやまびこ」（八郎潟町）「ショートステイのぞみ・のぞみ新館」（八郎潟町）「ショートステイかがやき」（五城目町）のいずれか

正社員マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備育休取得実績あり

掲載日: 2026年10月20日
有効期限: 2026年12月31日
求人番号: 05010-18117161

仕事内容

○ショートステイの入居者様の介護業務（夜勤）に従事していただきます。・食事、入浴、排泄の介助、日常生活のお手伝い。・その他、付随する介護業務＊若者から中高年、ベテランも在籍しているので安心です。＊制服貸与＊慣れるまでは先輩社員とともに業務にあたるので安心です。＊資格取得に向けシフト調整など支援します。＊夜勤は月９回〜１０回程度です。＊変更範囲：変更なし

勤務条件

勤務地

「ショートステイやまびこ」（八郎潟町）「ショートステイのぞみ・のぞみ新館」（八郎潟町）「ショートステイかがやき」（五城目町）のいずれか

最寄り駅：記載なし

勤務時間

(1)16時00分〜9時00分

休日

その他

応募条件

必要な経験・スキル不問（介護業務経験者優遇・ブランクありの方歓迎）

基本情報

求人区分	一般
派遣・請負	派遣・請負ではない
募集理由	欠員補充
採用人数	1人

雇用条件

試用期間	試用期間あり
雇用期間の定め	雇用期間の定めなし
契約更新の可能性	記載なし
契約更新の条件	記載なし
正社員登用	記載なし
正社員登用実績	記載なし
必要なPCスキル	記載なし
免許種別	（AT限定可）

勤務地詳細

交通手段	記載なし
所要時間	0
マイカー通勤	可
駐車場	駐車場あり
転勤の可能性	あり転勤範囲
在宅勤務	非該当
受動喫煙対策	屋内禁煙

給与・手当

賃金形態	月給
基本給	145,000円〜200,000円
固定残業代	なし
昇給	あり
昇給金額率	昇給率 1月あたり 1.00％〜 2.00％（前年度実績）
賞与	あり
賃金締切日	固定（月末以外）毎月 25 日
賃金支払日	固定（月末以外）翌月 10 日

労働時間・休日

就業時間区分	変形労働時間制（1か月単位）
時間外労働	あり
時間外月平均	月平均2時間
36協定特別条項	なし
休憩時間	120分
週休二日制	その他

待遇・福利厚生

加入保険	雇用労災健康厚生
退職金共済	未加入
定年制	あり（一律 65歳）
再雇用	あり
勤務延長	あり

働きやすさ・制度

育児休業実績	あり
介護休業実績	なし
看護休暇実績	あり
UIJターン歓迎	非該当
労働組合	なし
就業規則(正社員)	あり
就業規則(パート)	あり

選考プロセス

選考方法	面接（予定1回）書類選考
書類選考結果通知	書類選考後
面接結果通知	面接選考後
応募書類送付方法	郵送

会社情報

会社名

株式会社ケア・ファースト

所在地

秋田県南秋田郡八郎潟町川崎字昼寝９０−１

設立年

1998年

従業員数

75人

事業内容

介護事業：ショートステイやまびこ・ショートステイのぞみ・ショートステイのぞみ新館・ショートステイかがやき

ホームページ

https://care-first.co.jp

会社情報詳細

代表者役職	代表取締役
代表者名	工藤寿廣
従業員数(就業場所)	73人
資本金	5,000万円
産業分類	老人福祉・介護事業
会社の特長	ワークライフバランスを推進。仕事と家庭の両立ができます。無資格・未経験の方も積極的に採用しています。単独型ショートステイでは南秋田郡で最大級となるまで成長し続けています。

求人特記事項

＊賃金は経験・保有資格・年齢等を勘案して決定します。＊昇給・賞与については会社の業績による＊就職サポート金２０万円支給（１２ヶ月経過時点）＊秋田県介護サービス事業所認証評価制度認証事業所＊秋田県ＳＤＧｓパートナー登録企業