介護スタッフ【老健なごみのさと】※夜勤あり
社会福祉法人 あけぼの会
秋田県大仙市大曲船場町１−１−４ 【介護老人保健施設なごみのさと】
月額197,000円〜232,400円
正社員以外
マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり
14日以上前
介護福祉士【老健なごみのさと】※夜勤あり
社会福祉法人 あけぼの会- 給与月額204,000円〜239,400円
- 勤務地秋田県大仙市大曲船場町１−１−４ 【介護老人保健施設 なごみのさと】
正社員マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備託児施設あり未経験OK学歴不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 05040-03897361
仕事内容
【仕事内容】 ◆ご利用者様への介護全般を行っていただきます。 （入浴介助・食事介助・排泄介助・記録・環境整備 等） ◆入所定員１００床 ※内：認知症専門棟３０床 ◆日勤帯（ケアワーカー１７名＋ナース５名） 夜勤帯（ケアワーカー４名＋ナース１名） ◆電子カルテ、介護ロボットなどのＤＸを活用し、業務の効率化生産性の向上を図っており、働きやすい職場です。 職員の定着率も良好です。 ◆秋田県介護サービス認証事業所変更範囲：会社の定める範囲
勤務条件
勤務地
秋田県大仙市大曲船場町１−１−４ 【介護老人保健施設 なごみのさと】
最寄り駅：ＪＲ奥羽本線 大曲駅 から 車5分
勤務時間
(1)(1)7時00分〜16時00分 (2)(2)8時30分〜17時30分 (3)(3)9時30分〜18時30分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 159,000円〜194,400円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,200 円 〜 5,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均4時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
社会福祉法人 あけぼの会
所在地
秋田県大仙市大曲船場町１−１−４ 【介護老人保健施設なごみのさと】
設立年
2012年
従業員数
195人
事業内容
介護老人保健施設
・特別養護老人ホーム
・短期入所療養介護
・居宅介護支援事業所
・通所リハビリ
・訪問リハビリ
・デイサービス
・保育園
・メンタルクリニック
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 北條 康之 |
| 従業員数(就業場所) | 120人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | ◆職員の平均年齢４０歳 ・管理職の平均年齢４１歳と多くの 若きリーダーが生まれ ・幅広い年齢層が活躍しております。 ◆７つの教育制度〜あなたの成長を全力で応援します！〜 |
求人特記事項
＊ご応募の際は ・履歴書・紹介状・資格証明書の写しを当法人宛に 郵送またはご持参ください。 書類選考後 ・面接可否についてお知らせ致します。 ＊【有給について】入社時５日付与 ・６か月後５日付与致します。 ＊勤務開始日はご相談に応じます。 ◆入社後３週間は新人研修を行います。（あけぼの会の理念 ・仕事 の目的やマインドアップ ・接遇マナー研修 ・介護技術マニュアル 研修 ・全部署での職場体験 ・決意表明式 等） ◆新人研修後 ・部署での業務がスタートします。（１年間先輩 職員がついて技術的なことから悩みまで対応・指導します。） ＊応募前職場見学可能求人【事前にハローワークからの連絡要】 Ｂ９２