給食調理及び施設管理業務補助（利府町）
エイムカイワ 株式会社
宮城県宮城郡利府町菅谷字舘４０−１ ※就業先へのお問い合わせは ・ご遠慮願います。
時間額1,500円〜1,600円
パート
完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり退職金あり
14日以上前
給食調理及び施設管理業務（利府町）
エイムカイワ 株式会社- 給与月額245,000円〜255,000円
- 勤務地宮城県宮城郡利府町菅谷字舘４０−１ 敷地内 ※就業先へのお問い合わせは ・ご遠慮願います。
正社員完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問オンライン応募可UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月14日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 06010-16806061
仕事内容
☆宮城県総合運動公園内合宿所食堂での給食提供業務 《仕事内容》 ・調理業務全般 ・食材発注及び管理 ・施設との打合せ ・お客様からの受注管理 ・シフト管理 ・衛生管理 ・その他、閑散時期については弊社受託施設等での調理業務をお願いします変更の範囲：なし ※応募の際は、ハローワークから「紹介状の交付」を受けてください。
勤務条件
勤務地
宮城県宮城郡利府町菅谷字舘４０−１ 敷地内 ※就業先へのお問い合わせは ・ご遠慮願います。
最寄り駅：利府駅 から 車10分
勤務時間
(1)(1)5時00分〜14時00分 (2)(2)11時30分〜20時30分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル調理師又は栄養士としての業務経験
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 請負 |
| 募集理由 | 新規事業所設立 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | ワード ・エクセル操作の基本的なスキル |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 235,000円〜245,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 5,000 円 〜 5,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 7 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
エイムカイワ 株式会社
所在地
山形県山形市風間１３５３−４
設立年
1977年
従業員数
300人
事業内容
事業所向け日配弁当の製造販売・仕出し料理の製造販売・委託食堂等の運営受託・幼椎園などの園児食提供・在宅配食サービス事業
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 海和 浩運 |
| 従業員数(就業場所) | 4人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | その他の食料品製造業 |
| 会社の特長 | 厚生労働省・農林水産省・ＨＡＣＣＰ高度化基準認定工場 |
求人特記事項
＊通勤手当は会社規程通勤距離数に応じて支給致します。（上限あり） ＊制服支給あり（作業用白衣・靴等） ＊昇給 ・賞与は会社の業績によって支給されます。 （過去実績あり） ※応募の際は ・ハローワークから「紹介状の交付」を受けて ください。