児童指導員（土日祝休み）／しらたか ＠６０
特定非営利活動法人 ひびき
山形県白鷹町大字滝野３１１６−７ （３４８号線沿い） 「ＰＯＣＣＯしらたか」
時間額1,150円〜1,250円
パート
完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
保育士（土日祝休み）／しらたか
特定非営利活動法人 ひびき- 給与時間額1,150円〜1,250円
- 勤務地山形県白鷹町大字滝野３１１６−７ （３４８号線沿い） 「ＰＯＣＣＯしらたか」
パート完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり正社員登用あり未経験OK年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月9日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 06060-01846661
仕事内容
こどもたちの「できた！」を一緒に喜び成長を支える仲間募集中！ 発達に特性のある子どもたちのサポートを行います。（療育等）未経験者歓迎！子どもたちの成長を間近で見られるやりがいのある仕事です。 初めての方にも丁寧に指導します。 子育て世代もシニアの方も働きやすい職場です。 ＠６０ ・こどもたち一人ひとりの特性に応じたかかわり ・遊びを通して感性や社会性を育てる支援 ・保育士としての視点から環境構成や関わりを提案 ・こどもの家庭や学校への送迎 ・保育士ならではの温かさと目配り ・子どもたちが安心して過ごせる場所づくりをお願いします！
勤務条件
勤務地
山形県白鷹町大字滝野３１１６−７ （３４８号線沿い） 「ＰＯＣＣＯしらたか」
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)(1)13時00分〜17時30分 (2)(2)13時00分〜18時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,150円〜1,250円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 50 円 〜 100 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均5時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
特定非営利活動法人 ひびき
所在地
山形県長井市屋城町５−１５
設立年
2011年
従業員数
46人
事業内容
【障がい児通所支援事業所（５ヶ所）】 【就労継続支援Ｂ型事業所】 【森林保全事業】
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 小林 真 |
| 従業員数(就業場所) | 6人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 管理，補助的経済活動を行う事業所（８５社会保険・社会福祉・介 |
| 会社の特長 | 地域に根ざし ・放課後等デイサービス事業 ・就労継続支援Ｂ型事業 ・森林の環境整備に関する事業を行っており ・福祉の向上と地域環境の保全のため ・真摯に活動している。 |
求人特記事項
※職員のより一層のワークライフバランス向上のための増員求人です。 ＊加入保険は労働条件により異なります。 ＊有給休暇は法定通り付与 ＊ハローワークインターネットサービスで事業所画像をご覧いただけます。 ＊６０歳以上の方も応募歓迎！ 【働き方改革取り組み事業所（仕事と家庭の両立）】 子供の急病・家庭の都合や行事等でのお休みは ・柔軟に対応しています。 ＊応募前の事前見学可 ＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし