訪問介護員（ワンランド定期巡回郡山南）
ワンランド 株式会社
福島県郡山市字賀庄１５３−１ パルク賀庄Ｃー１ ワンランド定期巡回郡山南
時間額1,220円〜1,220円
パート
残業なし完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり
14日以上前
新着
定期巡回スタッフ（訪問介護 ・パート）
株式会社ハピネクスト- 給与時間額1,375円〜1,440円
- 勤務地福島県伊達郡川俣町大字小神字正道１１−６ 「定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所 翠月」
パート残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり正社員登用あり学歴不問年齢不問UIJターン歓迎
- 掲載日
- 2026年10月29日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 07010-14646561
仕事内容
伊達郡川俣町在住の高齢者宅を訪問し、短時間ケア（安否確認、身体介護、生活援助等）を行っていただきます。ご利用者様とのコミュニケーションを大切にするため、訪問件数は平均２〜５件程度です。（勤務時間に応じて変動あり） はじめのうちは、２人１組で訪問しますので、訪問マナーや仕事内容などは現場の仕事を経験しながらマスターしていけます。 【業務内容】 ・予定による訪問（安否確認、服薬介助、身体介護、生活援助等） ・ご利用者様からの相談対応（場合によっては、随時訪問対応） ・上長への報告・連絡・相談、その他訪問に関する業務 ＊変更範囲：変更なし 【６０歳以上応募可能（６０＠）】
勤務条件
勤務地
福島県伊達郡川俣町大字小神字正道１１−６ 「定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所 翠月」
最寄り駅：ＪＲ東北本線 松川駅 から 車15分
勤務時間
(1)6時30分〜10時30分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル訪問介護の経験をお持ちの方
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | １お人柄 ２勤務態度・能力 ３更新時の業務量 上記１〜３を総合的に勘案し ・判断します。 |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | １名正社員登用実績あり |
| 必要なPCスキル | ・記録入力にタブレット操作あり （先輩職員等が丁寧に指導します。） |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,375円〜1,440円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社ハピネクスト
所在地
福島県伊達郡川俣町大字小神字正道１１番地の６
設立年
2023年
従業員数
3人
事業内容
伊達郡川俣町で定期巡回・随時対応型訪問介護看護や訪問看護等の医療・介護福祉サービス（訪問系サービス）を展開しています。 高齢者宅を訪問し
・必要に応じたケアを提供いただきます。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 菅野 道裕 |
| 従業員数(就業場所) | 3人 |
| 資本金 | 300万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 令和５年８月に設立された法人です。「従業員還元」「風通しの良い職場環境の整備」 ・「評価基準の透明化」 ・「考動できる教育体制の構築」の４つを職場内方針のコンセプトにしています。 |
求人特記事項
【雇用契約】：契約期間は２か月ごとの更新制です。お人柄 ・勤務 態度・能力 ・更新時の業務量等を総合的に勘案し ・６か月経過後を 目安に無期雇用への転換を検討します。 【その他】：交通費は通勤距離に応じて別途支給 ＜求める人物像＞ ＊ケアを受ける相手の気持ちを想像しながら ・高齢者に接すること ができる方 ＊高齢者との関わりで ・喜びを感じられる方 ＊メンバーシップを発揮し ・他職員と共同できる方 ＊年齢関係なく ・業務に主体的に取り組める方 ＊雇用状況により社会保険及び６ヶ月経過後の年次有給休暇は変動 します。 未経験の方でも ・お気軽にご応募ください。 弊社スタッフの９割は訪問介護未経験からスタートし ・入社４か月 前後で１人立ちできています。 経験者の方は ・条件面で優遇いたします。 随時 ・見学可能です。ご希望の方はハローワーク窓口にご相談下さ い。