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（請）フォークリフト倉庫作業（本宮市） ※入社祝金あり
株式会社 アップ
福島県本宮市荒井字上前畑１ 「アサヒビール内」
月額184,000円〜204,000円
正社員
完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
14日前
新着
大手企業専属ハイヤー乗務員（正社員）
郡山観光交通 株式会社- 給与月額185,980円〜185,980円
- 勤務地福島県郡山市安積町長久保１丁目２−７
正社員転勤なしマイカー通勤可駐車場あり社会保険完備学歴不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月5日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 07040-18505261
仕事内容
メイン業務は、契約先である大手企業のお客様を専属ハイヤー 車両にて送迎していただくお仕事です。安全・確実・迅速・快 適なサービスを提供し、信頼と安心をお届けいただきます。 送迎ルートは事前に決まっており、落ち着いた環境で乗務いた だけます。 また、ハイヤー業務の合間には、一般タクシー業務にも従事して いただきます。地域のお客様への対応も含め、幅広い乗務経験を 積むことでキャリアアップできます。 （変更範囲：会社の定める業務）
勤務条件
勤務地
福島県郡山市安積町長久保１丁目２−７
最寄り駅：ＪＲ安積永盛駅 から 徒歩10分
勤務時間
(1)8時00分〜17時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル乗務員経験
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 185,980円〜185,980円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均20時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | あり （上限 70歳まで） |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
郡山観光交通 株式会社
所在地
福島県郡山市安積町長久保１丁目２−７
設立年
1967年
従業員数
93人
事業内容
観光バス
・タクシー
・保険代理業
・その他自動車の管理
・保守点検事業。福祉車輌の運行・緊急通報支援事業。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 山口 松之進 |
| 従業員数(就業場所) | 92人 |
| 資本金 | 2,100万円 |
| 産業分類 | 一般乗用旅客自動車運送業 |
| 会社の特長 | 弊社はタクシー・バス事業の他 ・訪問介護事業・旅行業等も行う。外出支援に特化した業務を目指し近年では食事業や生活支援サービス業を立ち上げ地域密着型の社会貢献事業展開を行っております。 |
求人特記事項
＊マイカー通勤：無料駐車場あり ＊応募前の職場見学も随時可能ですので ・お気軽にご相談下さい。 ※資格や経験等が無い場合でも会社規定による資格取得支援制度や個別研修制度により懇切丁寧に支援致します。 また ・現有資格で充分な方も ・入社後スキルアップの支援制度がありますので ・遠慮なくご相談下さい。 「中高年層（ミドルシニア）で ・正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎」