ディサービス／パート介護職／水戸市塩崎町／土日休可
社会福祉法人 尚生会
茨城県水戸市塩崎町３５０３ 「グり−ンハウスみと」
時間額1,180円〜1,310円
パート
残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
14日以上前
介護職員（みと東部）
社会福祉法人 仁心会- 給与月額197,400円〜249,000円
- 勤務地茨城県水戸市酒門町１１７７番地３ みと東部特別養護老人ホーム内
正社員残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月9日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 08010-21098861
仕事内容
＊特別養護老人ホームにおいて，入所者に対する介護支援業務を行っていただきます。 ・身体介護（入浴、食事、排せつ介助） ・生活援助（洗濯、住居の清掃、身の回りの介助） ・レクリエーション （ユニット４０床，多床室３０床，ショート１０床） ＊配属先については、面接時相談に応じます。 「変更範囲：変更なし」
勤務条件
勤務地
茨城県水戸市酒門町１１７７番地３ みと東部特別養護老人ホーム内
最寄り駅：常磐線 水戸駅 から 車20分
勤務時間
(1)(1)7時00分〜16時00分 (2)(2)8時30分〜17時30分 (3)(3)10時30分〜19時30分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル経験あれば尚可
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 20 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 186,900円〜230,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | あり |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
社会福祉法人 仁心会
所在地
茨城県水戸市酒門町１１７７番地３ みと東部特別養護老人ホーム内
設立年
2017年
従業員数
150人
事業内容
社会福祉事業。特別養護老人ホーム
・短期入所生活介護
・通所介護
・居宅介護支援事業所
・看護小規模多機能型居宅介護
・訪問看護を運営しています。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 丹野 大 |
| 従業員数(就業場所) | 57人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 多様な福祉サービスが利用者の意向を尊重し総合的に提供されるよう創意工夫し ・利用者が個人の尊厳を保持し自立した生活を地域社会にて営めるよう特別養護老人ホームをはじめとした事業を行う。 |
求人特記事項
＊就業時間：（１）〜（５）シフト制 ＊賃金は２０日締め ・当月末払いになります ＊通勤手当は会社規定に準じて支給します ＊昇給 ・賞与は法人規定に準じて実施 ＊処遇改善加算 ・特定介護処遇改善加算支給 ＊見学可（要事前連絡） ＊ユニフォーム貸与あり ＊マイカー通勤時：無料駐車場あり ＊提携保育園あり ＊資格取得支援制度あり 「未経験者可」