社内システムの開発担当補佐
株式会社ACT ONE VITAL
茨城県守谷市中央3−17−3 COSMOS守谷 当社 守谷営業所
月額220,000円〜350,000円
正社員
完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なし
14日以上前
社内の基幹システムの運用保守や、社内ヘルプデスク業務に携わっていただきます ・社内PCの保守業務(キッティング、障害対応、管理業務など) ・社内の情報システムの運営管理 ・システムのメンテナンスや情報セキュリティに関する業務 ・社内からの問い合わせ、トラブルへの対応(ヘルプデスク) ・営業部門の実績集計(Excel) ・社内システム導入の企画検討 *変更範囲:変更なし
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | Word/Excelによるドキュメント作成やデータ成型ができる |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 220,000円〜230,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 5,000 円 〜 50,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 就業時間区分 | 変形労働時間制(1年単位) |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均20時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定2回) 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
| 代表者役職 | 代表取締役 CEO |
|---|---|
| 代表者名 | 佐藤 孝 |
| 従業員数(就業場所) | 365人 |
| 資本金 | 1億円 |
| 産業分類 | 他に分類されない小売業 |
| 会社の特長 | 創業以来 ・携帯電話というコミュニケーションツールを地域のお客様に「安心・安全・便利」にご利用いただくために「前進・進歩・成長・進化」をし続けてまいりました。 |
・昇給は半年に一度人事考課を元に決定 ・バイク通勤不可 ハローワークより応募連絡後 ・ハローワーク紹介状の交付を受けたうえで応募書類(紹介状 ・履歴書)を郵送してください。後日 ・書類選考結果および面接日をご連絡いたします 〒3010001 茨城県龍ケ崎市久保台2丁目2番地1 株式会社 アドバンス 採用担当宛