理学療法士(介護老人保健施設シオン)
医療法人 社団 土合会
茨城県神栖市土合本町2−9809−126 介護老人保健施設シオン
月額240,000円〜250,000円
正社員
転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり
14日以上前
【主な業務内容】 ・機能回復、機能維持のためのリハビリテーション ・日常生活を営むために必要な機能の改善 ・歩行訓練、ADL、APL動作の指導 ・日常生活動作の指導 ・減退防止のための訓練 【採用後の業務変更の範囲:変更無し】
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 192,000円〜200,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 2,200 円 〜 2,200 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均3時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 渡邊 隆文 |
| 従業員数(就業場所) | 89人 |
| 資本金 | 2,850万円 |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 病院開設以来 ・地域に親しまれたホームホスピタルとして安定した医業を展開している。これが行政上評価され ・平成7年7月老人保健施設開設シオン開設。地域医療 ・福祉医療に貢献している。 |
*遅刻 ・欠勤があった場合は賞与で調整 *昇給は業績によります。 *賞与は採用後2年目より支給します。 *残業代等流動的な賃金は翌月払い *ハローワークからの連絡は12時〜13時も可 【業務に支障が無い範囲で兼業可】