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仕上げ・配管・製缶作業職
株式会社スミエイ 鹿島事業所- 給与月額201,000円〜253,000円
- 勤務地茨城県鹿嶋市新浜２１
正社員完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月1日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 08120-05856461
仕事内容
日本製鉄（株）東日本製鉄所鹿島地区内にて、製鉄の安定操業を 支える為、設備メンテナンス・建設工事の現場第一線で、 お客様の想いを形にする職人としてご活躍頂きます。 研修や実践での経験を積み重ね、溶接、切断、仕上げ等の 技術力を磨いて頂き、工事監督者の指示に基づいて、 ものづくりが出来るよう技能の習得に努めて頂きます。 【採用後の業務変更範囲：変更なし】
勤務条件
勤務地
茨城県鹿嶋市新浜２１
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)8時00分〜17時00分
休日
土日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 記載なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 134,000円〜180,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 2,000 円 〜 4,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均20時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 90分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | あり （上限 70歳まで） |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社スミエイ 鹿島事業所
所在地
茨城県鹿嶋市新浜２１
設立年
1966年
従業員数
76人
事業内容
建設業（設備工事業） 管工事・鋼構造物工事・機械器具設置工事・土木工事 他
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 高 光伸 |
| 従業員数(就業場所) | 29人 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 産業分類 | 管工事業（さく井工事業を除く） |
| 会社の特長 | 私達は創業以来（活力）と（信用）をモットーに ・鉄鋼メーカーを主要客先として ・各種プラントの建設 ・メンテナンス業務に携わっています。 |
求人特記事項
・休憩時間の内訳（昼６０分 ・ＡＭ１５分 ・ＰＭ１５分） ・賞与は業績により上積み支給します。 ・家賃の補助制度があります。 ・日給月給制 ・残業手当が支給となります。 支給例：３〜５万円（概ね３０時間程度） ハローワークからの連絡は１２時〜１３時 不可 事前連絡の上 ・ハローワーク紹介状と履歴書を郵送してください。 書類選考後 ・面接日等について連絡致します。 履歴書記入方法：手書き・パソコン可 【兼業・副業可】ご相談に応じます。 フレキシブル休暇５日 （フレキシブル休暇とは・・・従業員が事前申請を行い ・自身の都合に合わせて休暇を取得できる制度となります）