児童指導員【かすかべ学園 内牧校】
株式会社 ワンライフ
埼玉県春日部市内牧２０４３−２ 放課後等デイサービス かすかべ学園 内牧校
月額250,000円〜250,000円
正社員
完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
【かすかべ学園内牧校】放課後等デイサービスの児童指導員
株式会社 ワンライフ- 給与時間額1,500円〜1,500円
- 勤務地埼玉県春日部市内牧２０４３ー１ 放課後等デイサービス かすかべ学園 内牧校
パート残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり託児施設あり学歴不問オンライン応募可育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月18日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 10010-09504061
仕事内容
かすかべ学園には、障がいや発達に遅れのある小学１年生から高校３年生が通っています。学校でも家庭でもない第三の居場所として、放課後や休日を安心して過ごせる場所です。 【お仕事内容】 ・子どもたちの見守り、生活支援 ・宿題や学習のサポート ・創作活動、レクリエーション、イベントの支援 ・集団活動、個別活動のサポート ・送迎業務または送迎補助 ・事業所内の清掃、準備 業務の変更範囲：会社の定める業務
勤務条件
勤務地
埼玉県春日部市内牧２０４３ー１ 放課後等デイサービス かすかべ学園 内牧校
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)14時00分〜18時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル【いずれかに該当】小学
・中学
・高校の教員免許・大学や短大で「心理・教育・社会・福祉系」の学科卒業・児童福祉施設での実務経験が２年以上・社会福祉士または精神保健福祉士の資格
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,500円〜1,500円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 26 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 66歳） |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 ワンライフ
所在地
群馬県前橋市広瀬町３丁目１８番地１５
設立年
2014年
従業員数
118人
事業内容
障害者の就労継続支援Ａ型
・就労継続支援Ｂ型
・児童発達支援
・生活介護
・相談支援を行っている事業所です。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 市村 均弥 |
| 従業員数(就業場所) | 10人 |
| 資本金 | 300万円 |
| 産業分類 | 障害者福祉事業 |
| 会社の特長 | 私たちは「障がいのカタチを変える」をコンセプトに ・障がい者自身が中心となった経済圏を創出することで ・自立を支援し ・障がいに対して偏見のない社会をつくること目標にしています。 |
求人特記事項
＊加入保険は法定通り ＊有給休暇は法定通り ＊休憩時間は法定通り