訪問介護職員【ケアセンターあかね】
ライフテラス 株式会社
群馬県前橋市南町３丁目３５−３ セキスイハイムビル１Ｆ
時間額1,180円〜1,270円
パート
完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
14日以上前
新着
訪問介護・サービス提供責任者【ケアセンターあかね】
ライフテラス 株式会社- 給与月額235,000円〜275,000円
- 勤務地群馬県前橋市南町３丁目３５−３ セキスイハイムビル１Ｆ ケアセンターあかね
正社員マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OKUIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月4日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 10010-11245561
仕事内容
【主な業務内容】 サービス提供責任者および訪問介護員として、直接利用者のお宅に伺って介護サービスの提供を行う他、訪問介護計画の作成や登録ヘルパーの手配・調整・教育、他事業所との連携業務などを行います。 ＊一部の業務ではパソコンを使用します。（簡単な操作です） ＊訪問先は主に前橋、高崎、玉村方面です。 ※サービス提供責任者としての経験は問いません。 丁寧に指導致しますので、安心して始められます。 変更範囲：法人の定める業務
勤務条件
勤務地
群馬県前橋市南町３丁目３５−３ セキスイハイムビル１Ｆ ケアセンターあかね
最寄り駅：ＪＲ前橋（南口）駅 から 徒歩3分
勤務時間
(1)9時00分〜18時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 3 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 172,000円〜200,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 2,000 円 〜 10,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1年単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均8時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
ライフテラス 株式会社
所在地
群馬県前橋市南町３丁目３５−３ セキスイハイムビル１Ｆ
設立年
2011年
従業員数
90人
事業内容
「ケアセンターあかね」「咲楽パークス」等の名称で介護・シニア向け事業を展開。公的介護保険サービスの他
・有料老人ホームやネットショップの運営
・リフォーム
・不動産事業等を行っています。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 古賀 卓哉 |
| 従業員数(就業場所) | 37人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 幅広い年齢層のスタッフが ・活躍にあわせて仕事内容をステップアップしていける活気にあふれた職場です。今後もシニア世代の豊かな暮らしをサポートするための事業を積極的に展開していきます。 |
求人特記事項
・従業員駐車場有 ・年次有給休暇の計画的付与制度あり（夏期２日・冬期３日） ＊事前に電話連絡のうえ ・紹介状 ・履歴書を持参で選考場所まで お越し下さい。