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ケアスタッフ／非常勤／ヘルパーステーションはなことば前橋
プラウドライフ 株式会社
群馬県前橋市小相木町４８０ー１ ヘルパーステーションはなことば前橋（当社施設）
時間額1,330円〜1,350円
パート
残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可
13日前
新着
非常勤ヘルパー（訪問）
生活協同組合 コープぐんま- 給与時間額1,840円〜2,230円
- 勤務地群馬県桐生市相生町１丁目１１３−１
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月13日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 10030-04210361
仕事内容
「コープぐんま」は組合員のふだんの暮らしに貢献し続けること を目指し、コープケアあいおい（訪問介護）をおこなっています。 今回は、訪問介護での募集です。 「介護」 ●訪問介護・身体介護・生活支援旧黒保根を除く桐生市、旧東村を除くみどり市伊勢崎市の旧赤堀町・東村、太田市の旧藪塚本町 ＊直行・直帰が中心のお仕事です ＊更新の際は、６ヶ月毎の契約（４／１１〜、１０／１１〜） ＊応募前見学可（ご希望の方は、事前にご連絡をお願いします） 「変更範囲：変更なし」
勤務条件
勤務地
群馬県桐生市相生町１丁目１１３−１
最寄り駅：桐生駅 から 車5分
勤務時間
記載なし
休日
土日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,280円〜1,530円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
生活協同組合 コープぐんま
所在地
群馬県桐生市相生町１−１１１
設立年
1956年
従業員数
1,232人
事業内容
組合員に対する食料品及び日用雑貨の供給事業 ＊次世代育成支援対策推進法に基づく認定事業所
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表理事 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 大貫 晴雄 |
| 従業員数(就業場所) | 11人 |
| 資本金 | 63億5,419万円 |
| 産業分類 | 事業協同組合（他に分類されないもの） |
| 会社の特長 | 地域社会の中で安全 ・安心な産直品ＣＯＯＰ商品をお届けします。組合員のくらしと健康を守る活動の推進 |
求人特記事項
＊自家用車持ち込み（ガソリン代別途支給） ＊通勤手当は ・会社の規定により算出します ＊お子さんの学校行事など ・お休みの融通がききます ＊週２０時間以上勤務の場合雇用保険に加入します 社会保険は週の勤務時間に応じて加入します 「副業可」 「６０歳以上の方はご相談ください」