本部スタッフ［ロックハート城］
株式会社 サンポウ
群馬県吾妻郡高山村大字中山５５８３−１ 「ロックハート城」
時間額1,150円〜1,200円
パート
転勤なしマイカー通勤可駐車場あり正社員登用あり
14日以上前
新着
経理事務［ロックハート城］
株式会社 サンポウ- 給与月額195,040円〜203,520円
- 勤務地群馬県吾妻郡高山村大字中山５５８３−１ 「ロックハート城」
正社員以外転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり正社員登用あり社会保険完備未経験OK学歴不問年齢不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月11日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 10070-02654261
仕事内容
ロックハート城の本部スタッフとして窓口（入場チケット販売）業務の他、売上集計業務、予約管理等の一般事務をご担当いただきます。 ＊繁忙時期に各セクション（物販・レストラン）へのヘルプがござ います。 ＊未経験の方にも丁寧に指導いたしますので、安心して働けます。 「業務変更範囲：会社の定める業務」
勤務条件
勤務地
群馬県吾妻郡高山村大字中山５５８３−１ 「ロックハート城」
最寄り駅：ＪＲ上越線 沼田駅 から 車10分
勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 195,040円〜203,520円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 10 円 〜 30 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 31 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1年単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 サンポウ
所在地
群馬県沼田市薄根町４４７０−１
設立年
1971年
従業員数
135人
事業内容
ヨーロッパのテーマパークの運営
・結婚式場の運営
・住宅の販売施工
・建築石材
・モニュメントの販売施工等々
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 平井 秀明 |
| 従業員数(就業場所) | 10人 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 産業分類 | 他に分類されない小売業 |
| 会社の特長 | 我国で初めてヨーロッパの古城移築復元をした「ロックハート城」私達はあらゆる可能性にチャレンジし売上高やスケールだけを追うことなくユニークで面白い企業集団です。 |
求人特記事項
＊駐車場無料 ＊有給休暇は法定通りの付与です。 ＊休日数 ・賃金は各月のシフト ・勤務日数により変動します ＊基本給計算式 時給×８時間×２１．２日（月平均労働日数） 実際の支給額は就業時間 ・勤務日数により変動します。