フォークリフト整備士 北関東（館林市）【在籍出向】
住友ナコフォークリフト 株式会社
群馬県館林市赤土町７３−１６ 住友ナコフォークリフト販売株式会社 北関東営業所
月額241,860円〜363,360円
正社員
完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なし
14日以上前
生コンクリートのルート営業／在籍出向
株式会社 ホリグチ- 給与月額200,000円〜400,000円
- 勤務地群馬県渋川市川島６９ 「光菱生コンクリート 株式会社」
正社員完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OKUIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 10100-02292461
仕事内容
○生コンクリートなどの営業・販売。 ＊既存顧客を中心としたルート営業を行っていただきます。 ＊対象顧客は、ゼネコン・住宅メーカー・工務店などの建設・土木関連会社となります。 ※ノルマはありません。 ※必要な資格は入社後取得していただきます。 【変更範囲：会社の定める業務に変更の可能性あり】
勤務条件
勤務地
群馬県渋川市川島６９ 「光菱生コンクリート 株式会社」
最寄り駅：金島駅 から 徒歩2分
勤務時間
(1)7時45分〜16時45分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 文字入力 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 2 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 150,000円〜200,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1月あたり 0.00％ 〜 2.00％（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 26 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均14時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 120分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | なし |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 ホリグチ
所在地
群馬県渋川市半田２４２０
設立年
1949年
従業員数
95人
事業内容
県内１０社に及ぶグループの中心企業で
・建設資材の卸売をメインとし
・保険代理店を合わせて併営しています。他にドコモショップ３店舗を運営しています。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 堀口 吉彦 |
| 従業員数(就業場所) | 18人 |
| 資本金 | 4,000万円 |
| 産業分類 | 建築材料卸売業 |
| 会社の特長 | 江戸時代からの老舗であるが時代の要請に会わせ戦後次々に関連事業を興し ・分社した。関連会社としてカンサン（株） ・（株）マルホン ・ゴコウ（株） ・光菱生コンクリート（株）等 |
求人特記事項
※通勤手当については当社規定により支給 ※従業員駐車場無料 【３６協定における特別条項】 季節的な需要の増加 ・顧客の都合で臨時の業務を行うときは ・６回を限度として１ヶ月７５時間まで ・１年６００時間までできる。 ※応募希望の場合は必ず紹介状の交付を受けてください。