介護施設の運転手［千葉市若葉区／ケアサポートわかば］
ケアサポート 株式会社
千葉県千葉市若葉区若松町５０２−９ 「ケアサポートわかば」
時間額1,210円〜1,210円
パート
残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
介護施設の運転手［市川市／ケアサポートいちかわ］
ケアサポート 株式会社- 給与時間額1,210円〜1,210円
- 勤務地千葉県市川市南行徳１−４−２１ 「ケアサポートいちかわ」
パート残業なし完全週休2日制転勤なし社会保険完備未経験OK学歴不問年齢不問オンライン応募可育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 11030-28900361
仕事内容
■業務内容■ ご利用者様の送迎業務及び日常生活援助 ■件数：１日８件程度 時間：往復で１時間程度 □ＡＴ車（ハイエース）にてご利用者様のご自宅⇔施設の送迎業務 □ご利用者様の昇降補助 □車いすの操作（送迎業務範囲） □車内の車椅子用リフト操作 □車内清掃／車内点検 □運行記録記入 （雇い入れ直後）ドライバー業務（変更の範囲）会社の定める業務
勤務条件
勤務地
千葉県市川市南行徳１−４−２１ 「ケアサポートいちかわ」
最寄り駅：東京メトロ東西線 南行徳駅 から 徒歩7分
勤務時間
(1)(1)8時00分〜11時00分 (2)(2)15時00分〜18時00分
休日
日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | □労働者の勤務成績・態度・能力 □従事している業務の進捗状況 □契約期間満了時の業務量 □会社の経営状況 |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 7 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,210円〜1,210円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 75歳） |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
ケアサポート 株式会社
所在地
埼玉県さいたま市大宮区土手町１−２ ＪＡ共済埼玉ビル７Ｆ
設立年
2002年
従業員数
1,437人
事業内容
介護保険サービス提供事業（デイサービス・ショートステイ・グループホーム・訪問介護・居宅介護支援・福祉用具販売）
・サービス付き高齢者向け住宅
・介護機器・介護用品の販売
・保育園運営事業
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 堀越 太志 |
| 従業員数(就業場所) | 41人 |
| 資本金 | 1億円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 当社は ・高齢者の皆様が住みなれた地域での拠点となる介護施設を目指しています。「その人らしく ・ゆったり ・のびのびと・・・」を運営方針に笑顔あふれる社会づくりに貢献して参ります。 |
求人特記事項
ミ☆ 是非ご見学だけでもいらしてみませんか？ ☆彡 ■ケアサポートの魅力 ★介護・看護業務の安全な範囲内での髪型・髪色・ネイルは可 ★ご利用者様の請求書をアプリ化／送迎ルートのシステム導入／ 見守りシステム／現場での情報共有はインカム対応を進めています ☆有給消化率 ８５％以上 ☆資格取得支援制度（会社負担）あり働きながら ・資格取得を会社がバックアップします。※規程あり ※６５歳以上の方 ・応募可。ご相談ください。 ※選考の一環として ・必要に応じて面接時に 安全運転診断を実施する場合がございます。 ■労働条件通知 ※採用時の「労働条件通知書」交付は ・労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務つけられています ※加入保険 ・年次有給休暇は法定通り付与 ■お車通勤可能かは各拠点に改めてご確認をお願いします マイカー通勤の場合 社会保険加入者は駐車場代月１，５００円 非社会保険加入者は月５００円 ※自己負担