集配ドライバー
第一貨物株式会社 大宮支店- 給与時間額1,450円〜1,450円
- 勤務地埼玉県さいたま市岩槻区大字長宮字上谷中７７７−１
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり正社員登用あり社会保険完備未経験OK学歴不問年齢不問オンライン応募可育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 11030-29022961
仕事内容
・普通車〜４ｔ車での集配業務です。 ・さいたま市・春日部市・川口市・上尾市・越谷市・松伏町が集配エリアで、長距離はありません。 ・４〜６時間のお仕事をお願いします！ ・企業間物流のため日曜・祝日はしっかり休めます。 【応募前の職場見学：可】 ＊変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
埼玉県さいたま市岩槻区大字長宮字上谷中７７７−１
最寄り駅：東武アーバンパークライン 東岩槻駅 から 徒歩25分
勤務時間
記載なし
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | ご年齢によっては ・体調面の確認と次期の契約期間が短くなります。 |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ２名 |
| 必要なPCスキル | 不問 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 25 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,450円〜1,450円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 求職者マイページ |
会社情報
会社名
第一貨物株式会社 大宮支店
所在地
埼玉県さいたま市岩槻区大字長宮字上谷中７７７−１
設立年
1941年
従業員数
5,640人
事業内容
貨物自動車運送事業
・貨物利用運送事業
・物流システムの設計・ 運用及び管理の受託に関する事業
・航空運送代理店業
・荷造り 梱包業
・通関業
・倉庫業
・情報処理サービス業 ほか
会社情報詳細
| 代表者役職 | 支店長 |
|---|---|
| 代表者名 | 渡辺 祐二 |
| 従業員数(就業場所) | 72人 |
| 資本金 | 1億円 |
| 産業分類 | 一般貨物自動車運送業 |
| 会社の特長 | 昭和１６年に創業した総合物流企業です。実輸送を軸に ・お客様の 物流業務の一切を引き受け効率的に運用するロジスティクス事業 ・国際事業など多岐にわたる事業展開をしております。 |
求人特記事項
【健康経営優良法人認定】 ※電話連絡の上 ・履歴書を送付してください。 届き次第 ・追って面接日を連絡いたします。 ・試用期間（３か月間）の時給は ・１，３００円です。 この間に ・当社研修所（山形県天童市）で２日間宿泊の研修が あります。 ・有給休暇は法定通り付与 ・雇用契約の内容により保険加入 ・通勤手当については社内制度に準ずる 無料駐車場あり ・ユニフォーム貸与 ※採用時の「労働条件通知書」交付は ・労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。