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浄水場運転管理【電験３種必須・実務経験不問】［所沢市］
株式会社 関東サービス工社
埼玉県所沢市宮本町２−７−７ 「所沢市第一浄水場」
月額315,000円〜365,000円
正社員
マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり
1日前
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所沢市／浄水場運転管理 ◎未経験者歓迎／資格支援制度有り
株式会社 関東サービス工社- 給与月額220,000円〜250,000円
- 勤務地埼玉県所沢市宮本町２−７−７ 「所沢市第一浄水場」
正社員マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月1日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 11030-36402361
仕事内容
【浄水場運転管理】ワークライフバランスを重視したお仕事です。 ・浄水場の運転管理・監視操作及び保守点検・市内浄水道施設の巡回点検・水質管理・自然災害や異常時の緊急対応などを行います。一部その他の業務として、貯水槽清掃作業も含みます。 ・夜勤もありますが、監視業務が主で体の負担の少ない業務なので夜勤未経験者の方にも始めやすいお仕事です。 ・シフト交代制なので残業はほとんどありません。 ※≪業務請負≫ ※変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
埼玉県所沢市宮本町２−７−７ 「所沢市第一浄水場」
最寄り駅：西武新宿線 航空公園駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)(1)8時30分〜17時00分 (2)(2)17時00分〜8時30分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 請負 |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 数値 ・指針等のデータ入力 ・点検等報告書の作成としてワード ・エクセルを使用します。 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 220,000円〜250,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 2,000 円 〜 5,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 関東サービス工社
所在地
埼玉県さいたま市大宮区大門町３−５９−２ 第２小沢ビル４Ｆ
設立年
1980年
従業員数
86人
事業内容
上下水道施設の運転保守管理業務
・水道メータ検針
・料金徴収業務
・貯水槽清掃。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 青木 裕幸 |
| 従業員数(就業場所) | 12人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 管理，補助的経済活動を行う事業所（３６水道業） |
| 会社の特長 | 当社は水道事業を浄水場運転管理から検針・料金収納に至るまで業務全般を各自治体より受託している安定した会社です。 |
求人特記事項
ほとんどの方が未経験から始めて長く働いています。 業務に必要な研修や資格は会社が負担して取得できます。さらにスキルアップを目指す方には ・資格支援制度もあります。また ・有給所得率９０％で働きやすい環境です。 ・原則として現勤務地で勤務を継続して頂きますが ・管理職等責任 のある立場に就いた場合や ・近隣に同種業務が発生した場合に 異動の可能性があります。 ・マイカー通勤の場合は会社規定により交通費支給 ・無料駐車場有 ・制服貸与 ・応募の際は弊社ホームページのホーム画面の一番下にある「個人 情報取り扱いについて」を印刷署名の上併せてお送り下さい。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は ・労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務づけられています。