保育士（フルタイムパート）
一般社団法人有仁会 こうさぎ保育園
埼玉県狭山市富士見１−３−１０ アルカディア狭山３階
月額192,000円〜192,000円
正社員以外
残業なし完全週休2日制年間休日120日以上転勤なし
14日以上前
保育士（パート）
社会福祉法人 なないろ会 いちごの花保育園- 給与時間額1,250円〜1,500円
- 勤務地埼玉県さいたま市南区鹿手袋３丁目１５−１３
パート残業なし完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月18日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 11050-17722561
仕事内容
・０〜５歳児 保育業務（園の定員 ６０名） ・午睡（布団かたづけ） ・食事・午後おやつ介助 ※ブランクがある方でも安心して働けます。 ※ワンフロアでの保育で、開かれている保育室のため、職員同士のコミュニケーションも取りやすいです。 変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
埼玉県さいたま市南区鹿手袋３丁目１５−１３
最寄り駅：ＪＲ 埼京線・武蔵野線 武蔵浦和駅 から 徒歩7分
勤務時間
(1)(1)8時30分〜13時00分 (2)(2)9時00分〜13時00分 (3)(3)15時00分〜18時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 7 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,250円〜1,500円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 10 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
社会福祉法人 なないろ会 いちごの花保育園
所在地
埼玉県さいたま市南区鹿手袋３丁目１５−１３
設立年
2005年
従業員数
200人
事業内容
乳幼児保育・乳幼児保育 子どもの発達や成長に合った保育を担当します。 医療的ケア児事業
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 三須 亜由美 |
| 従業員数(就業場所) | 28人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 児童福祉事業 |
| 会社の特長 | 定員６０名のアットホームな保育園で笑顔いっぱいの毎日です。 生後３か月〜就学前までのお子さんをお預りしています。 有給休暇１００％取得目指してます！ |
求人特記事項
＊労働条件により雇用保険・社会保険加入 ※事業所連絡 （月〜金曜日 １０時以降：可／昼休み：可／土曜：不可） 見学も随時可能です。ご連絡お待ちしています。 ※医療的ケア児も受け入れており（医療面は看護師が１対１で対応） ・インクルーシブ教育が行われています。 ※有給取得率１００％を目指しており ・希望休みは必ず取得できる環境です！ ＊多様な働き方実践企業「シルバー」認定 【両立支援に理解のある求人】（子育て・通院・介護等） お子様の突発的な病気やお子様の行事 ・ご自身の通院やご家族の介護等 ・突発的なお休みにも対応いたします。ご相談ください。