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介護職 （日勤 短時間勤務可）
医療法人 山柳会 コンフォルト朝霞- 給与時間額1,200円〜1,300円
- 勤務地埼玉県朝霞市溝沼１丁目５−２
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可昇給あり正社員登用あり社会保険完備年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月27日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 11110-06975261
仕事内容
介護付き有料老人ホーム内における介護業務全般です。 要支援者から要介護者の方まで幅広く支援することが出来ます。 勤務は１日３時間以上、週３日から可能です。 ※入職後しばらくの期間は、ＯＪＴにより担当スタッフと一緒に配置されますので安心です。 ※家庭と仕事の両立支援に取り組んでいます。 （求人に関する特記事項欄参照） ※従事する業務の変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
埼玉県朝霞市溝沼１丁目５−２
最寄り駅：東武東上線 朝霞駅 から 徒歩13分
勤務時間
(1)(1)8時30分〜17時30分 (2)(2)7時00分〜16時00分 (3)(3)11時00分〜20時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル高齢者福祉
・介護業務の経験・実績がある方
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | なし |
| 必要なPCスキル | ＰＣ基本操作（簡単な入力作業） |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 13 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,200円〜1,300円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 50 円 〜 100 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 28 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
医療法人 山柳会 コンフォルト朝霞
所在地
埼玉県朝霞市溝沼１丁目５−２
設立年
1987年
従業員数
250人
事業内容
平成２５年２月開設の介護付有料老人ホームです。定員は８０名で
・自立の方から要介護５の方まで入居されています。アットホームな施設で
・入居者様の生活上必要な介助を行います。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 塩味 正雄 |
| 従業員数(就業場所) | 43人 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 医療法人山柳会は ・病院・介護施設・各種居宅介護事業所を一元的に運営し ・地域の皆様に日常の健康管理から老後のケアに至るまで幅広い医療・介護・福祉サービスを提供しています |
求人特記事項
「Ｇ８８」 ※保険加入及び有給休暇付与日数 ・休憩時間については ・労働契約 条件により法定通り適用します。 ※就業時間詳細 ・日勤のみ可（早番・遅番は可能な場合。） ・短時間勤務 ・就業日数については応相談。 ※原則１年毎の契約更新ですが「雇い止め規定」があります。 ※プチボーナス年２回支給あり。 ※自転車・バイク通勤可。 マイカー通勤の場合 ・現在は駐車場の空きがありません。 【家庭と仕事の両立支援】 ご家庭の事情に配慮いたしますので ・ご相談ください。 また ・子育てや介護の都合による急なお休みにも対応いたします。 ※求人ＰＲ情報『事業所からのメッセージ』もご覧下さい。 ◇事前連絡の上 ・面接時に応募書類をご持参ください。 ◆雇用対策協議会会員企業◆