警備員指導教育責任者（２号警備）／所沢市南永井
匠建工業株式会社
埼玉県所沢市南永井北平３８６−３ 【匠建工業株式会社 所沢工場】
月額300,000円〜400,000円
正社員
転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり
14日以上前
警備員指導教育責任者（１号・２号）／一般職
株式会社 東邦ガードシステムズ- 給与月額210,000円〜280,000円
- 勤務地埼玉県越谷市弥生町１１−５ 大野ビル３Ｆ
正社員転勤なし昇給あり社会保険完備学歴不問
- 掲載日
- 2026年10月2日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 11120-07830461
仕事内容
会社での警備員指導教育責任者としての業務をお願いします。 （主な担当業務） ・新任教育・現任教育等の法定教育の実施。 ・現場調査、現場での指導教育の実施。 ・備品の管理や会社備付書類の整備。 ・管制業務補助、警備調整業務。 ・繁忙期は現場対応もお願いします。 ＊制服や装備品は貸与致します。 ＜増員のため募集＞ 「変更範囲：変更なし」
勤務条件
勤務地
埼玉県越谷市弥生町１１−５ 大野ビル３Ｆ
最寄り駅：東武スカイツリーライン 越谷駅 から 徒歩3分
勤務時間
(1)9時00分〜18時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル警備員指導教育責任者の実務経験がある方。
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 3 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 190,000円〜230,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 9,500 円 〜 9,500 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1年単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 66歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | あり （上限 70歳まで） |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社 東邦ガードシステムズ
所在地
埼玉県越谷市弥生町１１−５ 大野ビル３Ｆ
設立年
2005年
従業員数
49人
事業内容
◇契約施設における施設警備業務。 ◇契約施設及び工事現場における交通誘導警備業務。花火大会・マラソン等における雑踏警備業務。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 東 邦明 |
| 従業員数(就業場所) | 7人 |
| 資本金 | 600万円 |
| 産業分類 | 警備業 |
| 会社の特長 | 弊社は平成１７年に創業致しました。以来生活安全産業の担い手として頑張っております。 |
求人特記事項
＊事前連絡の上 ・面接日を確認してください。 ＊面接当日は ・履歴書とハローワーク紹介状を持参願います。 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により ・採用後の労働条件を必ず確認しましょう。