【１１／１１介護デイ】介護職
社会福祉法人 大吉会 クローバーホーム- 給与時間額1,200円〜1,420円
- 勤務地埼玉県越谷市大字増林５４４５―１
- 掲載日
- 2026年10月2日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 11120-07960561
仕事内容
当特別養護老人ホ―ムは、１００名のご入居者様と職員が共同生活をしながらお一人おひとりにあった生活の提供を目的とした「ユニットケア」を提供しております。 介護職の方には、配属先で生活されている２０名のご入居者様の入浴業務（洗髪、洗身、着替え等）、トイレ業務（オムツ交換、トイレ誘導等）、食事業務（食事の準備、配膳、食事介助等）を基本に行って頂きます。それ以外では、年４回行われる季節の行事（春風祭、夏祭り、敬老会、クリスマス会）への協力や外出企画の際の付き添いなどの業務もあります。 ※特別養護老人ホ―ムご入居者様１００名（１ユニット１０名×１０ユニット） 「変更範囲：変更なし」
勤務条件
応募条件
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 3人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | Ｒ８年度１名実績あり |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 記載なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,200円〜1,420円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 10 円 〜（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 井橋 佳 |
| 従業員数(就業場所) | 79人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | ご利用者様・ご家族様・施設が互いに密接な結びつきを果たしていくことが理念です。様々な趣味活動を提供し生きる歓びにあふれる毎日を過ごしていただけるよう努めています。Ｈ３０年開設。 |
求人特記事項
【介護デイ「福祉の仕事 就職相談会＆面接会」】〈事前予約制〉 ・開催日：令和８年１１月１１日（水） ・受付時間：１３：３０〜１５：００ ・会 場：ハローワーク越谷４階会議室 ※参加希望の方は ・事前に電話にて来場予約をしてください。 ※相談希望の方は紹介状不要 ・応募書類不要です。 面接希望の方は履歴書等の応募書類をお持ちください。 ※ハローワーク受付票をご持参ください。 ※当日は各ブースにて個別に会社説明または面接を行います（ご希望により選択できます）。 ・グル―プ内に介護職員初任者研修が取得できる学校があります。 働きながら資格取得が可能で ・取得費用も全額補助 （当社規定あり）の 制度があります。無資格の方も歓迎です。 ・ｅ―ラ―ニングにより ・自宅や携帯電話で好きな時間にオンライ ン授業が受けられます。 ・勤務日数及び時間帯は ・柔軟に対応します。 ・正社員登用も出来ます。・ユニフォーム ・靴は施設で貸与。 ・通勤手当は会社規程により上限２０，０００円支給 ・加入保険 ・有給休暇日数は雇用条件によります。