理学療法士・作業療法士（浦安べテルホーム・正職員）
社会福祉法人 聖隷福祉事業団 浦安せいれいの里
千葉県浦安市高洲９ー３−２
月額232,900円〜327,900円
正社員
マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり
14日以上前
理学療法士（浦安べテルホーム）：パート職員
社会福祉法人 聖隷福祉事業団 浦安せいれいの里- 給与時間額1,550円〜1,850円
- 勤務地千葉県浦安市高洲９ー３−２
パート残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり社会保険完備学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 12020-06359861
仕事内容
細かな動作をスムーズに行えるように、 入居者の方のペースに合わせながらリハビリを行っていきます。 老人保健施設・通所リハビリのご入居者、 ご利用者などに対してリハビリを行います。 ご利用者と根気強く向き合うことで、やりがいも生まれます。 ○従事すべき業務の変更の範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
千葉県浦安市高洲９ー３−２
最寄り駅：ＪＲ京葉線 新浦安駅
勤務時間
(1)8時45分〜17時15分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル実務経験３年以上の方（経験分野不問）
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 年度末に評定あり |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 記載なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,550円〜1,850円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 0 円 〜 10 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 27 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 27 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
社会福祉法人 聖隷福祉事業団 浦安せいれいの里
所在地
千葉県浦安市高洲９ー３−２
設立年
1930年
従業員数
16,472人
事業内容
浦安市より指定管理者の指定を受け
・特養
・ショート
・ケアハウス
・デイサービス等を運営。併設し聖隷福祉事業団として老人保健施設
・特養
・クリニックの運営を行っています。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 青木 善治 |
| 従業員数(就業場所) | 300人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 聖隷福祉事業団は保健・医療・福祉事業を総合的に提供する社会福祉法人です。職員が安心して働けるように ・研修や充実した福利厚生制度により万全なサポートをしております。 |
求人特記事項
・社会保険完備 （健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険） ・交通費支給（規定あり ・最大月１５０，０００円まで） ・車通勤可 ・無料駐車場あり ・受動喫煙防止対策あり（敷地内禁煙） ・６か月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。 ・加入保険は雇用条件により異なります。