カーネーションの芽を取る／花切り／下葉取り等／土日祝休み
三井花卉園
千葉県南房総市富浦町青木１２７−１ （枇杷倶楽部から徒歩７分／カーネーション団地内）
時間額1,195円〜1,195円
パート
残業なし土日祝休み転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
花の葉を取る作業及び農作業（急な休み対応可）■未経験ＯＫ
株式会社 ヤマキ花卉園- 給与時間額1,230円〜1,580円
- 勤務地千葉県館山市坂井４９８
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり未経験OK学歴不問
- 掲載日
- 2026年10月5日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 12040-04910961
仕事内容
・ひまわりやストックの葉を取る作業や種まき、苗の定植、草取り などの農作業を行います。 ・上記の基本作業に慣れてきた場合には束ねた花をバケツに入れる 作業や花を束ねるなどの出荷作業もお願いしています。 ※作業場内はエアコン完備で、夏場・冬場ともに快適な気温の中で の作業になります。 ※夏場の暑い時期には日中にハウス内に入らないようにするなど配 慮しています。 ※休日は希望頂いた日全てお休みいただいて大丈夫です。 ※体調不良や子育てなどでの急なお休みも対応します。 ■花の生育状況により、休みが多い月があります。 ・変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
千葉県館山市坂井４９８
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)(1)8時00分〜15時00分 (2)(2)9時00分〜15時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 記載なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,230円〜1,580円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 10 円 〜 30 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 ヤマキ花卉園
所在地
千葉県館山市坂井４９８
設立年
2015年
従業員数
20人
事業内容
ひまわりやストックでは日本トップクラスの出荷本数を誇り
・年間１２０万本以上の切花を市場に出荷。取引先として
・日本一の市場や全国に１２０店舗ある大手花屋と取引や交流があります。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 山田 桂 |
| 従業員数(就業場所) | 20人 |
| 資本金 | 500万円 |
| 産業分類 | 耕種農業 |
| 会社の特長 | 未来に希望が持てる持続可能な会社を作るために ・従業員を大切にすると共に成長できる環境を作ることで ・花のある文化を守り『心が豊かな社会』の実現を目指しています。 |
求人特記事項
◆子育て応援◆ 現在も子育て中の方が活躍しています。 ◆会社負担で保険加入◆ ケガだけでなく病気も補償される手厚い保険です。 詳しくは当社ＨＰをご覧ください。 ◆女性パート専用休憩所あり◆ 飲み物の用意があります。 ◆食事会あり（会社負担）◆ お昼開催なので子供がいる方でも参加出来ます！ ＊労働条件により各種保険に加入します。 ＊年次有給休暇については雇用条件により法定通り付与します。 ＊詳細はホームページにありますので ・必ずご覧になってください！ ※メールでやりとりさせていただきます。 メールの受信ができるよう設定お願いします。 ■花の生育状況により ・休みが多くなることがあります。