【インフラＰＭ・ＰＬ】上流工程からプロジェクトを牽引！
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社 柏支店
千葉県柏市柏６−１−１ 流鉄柏ビル２階
月額317,000円〜460,000円
正社員
完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なし
14日以上前
開発を牽引するＰＭ・ＰＬ募集／ミドルシニア歓迎
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社 柏支店- 給与月額317,000円〜460,000円
- 勤務地千葉県柏市柏６−１−１ 流鉄柏ビル２階
正社員完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なし賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備社宅・寮あり学歴不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月7日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 12080-16874061
仕事内容
顧客先のシステム開発プロジェクトにおいて、ＰＭまたはＰＬ としてプロジェクト推進を担当していただきます。 入社時の役割は、ご経験や希望、配属プロジェクトの規模を 踏まえて決定します。 主な業務は以下のとおりです。 ・プロジェクト計画の策定および進捗、課題、リスク、品質の管理 ・顧客担当者への進捗報告、課題共有、改善提案 ・社内メンバーおよび協力会社との役割調整、作業指示 ・設計書、テスト計画書などの成果物レビュー ・メンバーとの定期面談、育成、チーム運営 ・経験に応じて、チームの増員や担当領域の拡大に向けた顧客提案 および営業部門との連携 【変更範囲：変更なし】
勤務条件
勤務地
千葉県柏市柏６−１−１ 流鉄柏ビル２階
最寄り駅：ＪＲ・東武アーバンパークライン 柏駅 から 徒歩6分
勤務時間
(1)9時00分〜18時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル・システム開発プロジェクトにおけるマネジメント
・リーダー経験 ・複数名のメンバーに対する進捗管理
・課題管理
・作業調整の経験 ・顧客または社内関係者への進捗報告
・調整の経験
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 3人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 6 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 317,000円〜460,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1月あたり 0.00％ 〜 5.00％（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均9時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | なし |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール |
会社情報
会社名
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社 柏支店
所在地
千葉県柏市柏６−１−１ 流鉄柏ビル２階
設立年
1997年
従業員数
27,196人
事業内容
情報システム
・ＩＴネットワーク
・機械
・電気
・電子
・組み込み
・制御
・建築
・土木
・プラントの各技術分野に特化した総合エンジニアリングサービス業（派１３−３０５６１７）
会社情報詳細
| 代表者役職 | 支店長 |
|---|---|
| 代表者名 | 加茂 貞治 |
| 従業員数(就業場所) | 145人 |
| 資本金 | 1億100万円 |
| 産業分類 | ソフトウェア業 |
| 会社の特長 | 「エンジニア第一主義」を掲げている当社は ・「顧客満足度」と「社員満足度」は同義と考えています。双方を日々追求し ・弛まず発展し続ける会社です。 |
求人特記事項
【昇給】 賃金改定 年１回 【賞与】 決算賞与を支給する場合あり 【福利厚生】 寮・社宅制度 ・転勤赴任一時金 ・帰省旅費補助 ・引越し費用補助 ・テクノプログループ従業員持株会（奨励金あり） ・慶弔見舞金制度 総合福祉団体定期保険 ・社内クラブサークル活動支援 ・健康保険組合 ・福利厚生サービス「ベネフィットステーション」 ・テクノプロホールディングス（株）［プライム市場上場］ ・従業員持株会あり ・教育制度充実「テクノプロラーニング」「Ｗｉｎスクール」 ・ミドルシニア歓迎（ミドルシニアについては経験不問） ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。