総務・人事・経理・庶務・事務
親愛ケアサービス株式会社 親愛カトレア館
千葉県松戸市紙敷３丁目１０−１
月額209,500円〜209,500円
正社員
残業なし完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり
14日以上前
新着
総務事務員（給与 ・人事 ・庶務）
医療法人社団 千葉光徳会 千葉しすい病院- 給与月額199,836円〜283,012円
- 勤務地千葉県印旛郡酒々井町上岩橋１１６０−２
正社員転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月23日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 12100-09758761
仕事内容
病院総務課における事務業務全般 ・電話・来客対応、各種書類の作成やデータ入力、文書整理、 ファイリング ・職員の勤怠管理、入退職手続き、給与計算、社会保険等の手続き補助 ・院内設備・施設、社宅の管理および業者対応、郵便物の受発送、 各種申請書類の管理 ・院内各部署との連絡・調整業務、会議資料の作成、会議運営 ・社用車の運転業務あり（運転免許をお持ちの方） 【変更範囲：変更なし】
勤務条件
勤務地
千葉県印旛郡酒々井町上岩橋１１６０−２
最寄り駅：ＪＲ・京成酒々井駅 から 徒歩10分
勤務時間
(1)8時30分〜17時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル給与計算
・勤怠管理
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 一般的なエクセル ・ワード |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 189,488円〜270,600円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 0 円 〜 5,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 28 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
医療法人社団 千葉光徳会 千葉しすい病院
所在地
千葉県印旛郡酒々井町上岩橋１１６０−２
設立年
1994年
従業員数
360人
事業内容
療養型病棟
・地域包括ケア病棟
・回復期リハ病棟
・一般障害者病棟のある３１１床を有する４階建ての病院です。病院以外に訪問看護
・訪問リハ
・通所リハビリ
・居宅を併設しております。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 徳田 哲 |
| 従業員数(就業場所) | 320人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 有給取得率が高く ・ワークライフバランス大切にしております。２４時間の無料保育園（条件あり） ・学童があり ・現在約２８０名の職員が明るい環境の元で働いています。 |
求人特記事項
＊通勤手当の補足説明：公共交通機関利用の場合上限はありません がマイカー通勤の場合は上限２４５００円となります。 ＊賃金については経験や能力などを考慮して決定いたします。 ＊応募に際しハローワークの紹介状が必要となります。 ＊職員の心や体の健康を守るため ・必ず毎年ストレスチェックを行 い相談などに対応しています。 ＊有給取得率８０％以上！ ＊互助会会員は会費以上のサービスが受けられます。 例）納涼祭 ・忘年会 ・日帰り旅行などの開催しました。 ＊昼食は院内で調理しており ・量が多く美味しいと評判です。 ４２０円 ・３００円で提供しており ・３種類からお選びいただけ ます