保育士（ミルキーウェイ）
ＮＰＯ法人 耳長うさぎ
千葉県千葉市緑区あすみが丘１−２７−２ 第２藤屋ビル２Ｆ 「小規模保育施設 ミルキーウェイ」
時間額1,340円〜1,440円
パート
完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
保育士（ミルキーウェイ）
ＮＰＯ法人 耳長うさぎ- 給与時間額1,540円〜1,540円
- 勤務地千葉県千葉市緑区あすみが丘１−２７−２ 第２藤屋ビル２Ｆ 「小規模保育施設 ミルキーウェイ」
パート完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり正社員登用あり未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月15日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 12110-12486861
仕事内容
「小規模保育施設ミルキーウェイ」（千葉市緑区あすみが丘１− ２７−２第２藤屋ビル２階）において、保育士として子どものケアを行っていただきます。 ・小規模保育施設Ａ型（定員１２名） ・笑顔でこどもたちと接しながら業務を行える方、未経験者も丁寧に指導します。 ※医療ケア児受け入れの為、看護師資格をお持ちの方歓迎します。 【変更範囲：変更なし】
勤務条件
勤務地
千葉県千葉市緑区あすみが丘１−２７−２ 第２藤屋ビル２Ｆ 「小規模保育施設 ミルキーウェイ」
最寄り駅：ＪＲ外房線 土気駅 から 徒歩3分
勤務時間
(1)(1)7時00分〜10時00分 (2)(2)15時00分〜19時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | １名 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 3 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,500円〜1,500円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 0 円 〜 50 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均2時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
ＮＰＯ法人 耳長うさぎ
所在地
千葉県千葉市緑区あすみが丘１−２７−２ 第２藤屋ビル２階
設立年
2011年
従業員数
7人
事業内容
子育て支援の必要なこども
・並びにその家族
・その他手助けを必要とする人々に対して
・多様化する子育てや教育支援に関する事業を行い人々が健やかに暮せる地域づくりと福祉の増進を目的とする。
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表理事 |
|---|---|
| 代表者名 | 飛弾 誠 |
| 従業員数(就業場所) | 7人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 児童福祉事業 |
| 会社の特長 | 当法人の優先すべき事項として ・保育を必要としている子ども達・保護者の方々の「思い・願い」および地域における一貫性のある児童福祉の充実を図り ・高い評価を受けております。 |
求人特記事項
＊早番 ・ラストは ・２時間からご相談に応じます。（休憩時間は法 定通り） ＊週の労働日数は２日〜５日程度となります。ご相談の上 ・決定し ます。 ＊加入保険及び６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 ・休憩時間等は ・労働条件により異なります。（法定通り） ＊ご希望の方は ・ハローワーク窓口で相談してください。ハロー ワークから連絡の上 ・面接日を調整いたします。 ＊駐車場：あり ＊子育て中の方には ・お子様の急病やけがなど突発的な休みや早退 学校行事などにも配慮しています。 【更新上限：上限なし】