■【ＰＭＯ】プロジェクトマネージャー支援業務
株式会社テイクス 渋谷オフィス
東京都渋谷区道玄坂１丁目１２−１ 渋谷マークシティＷ２２階
月額270,000円〜550,000円
正社員
完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上賞与あり
14日以上前
プロジェクトマネージャー ・ＰＭＯ
株式会社プリンスソフト- 給与月額300,000円〜500,000円
- 勤務地東京都千代田区神田須田町２丁目２３−１ 天翔秋葉原万世橋ビル３０３
正社員完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上賞与あり昇給あり社会保険完備学歴不問オンライン応募可育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 13010-05504762
仕事内容
オープン系、ＷＥＢ系システム開発プロジェクトの管理全般 ・要件定義、機能仕様管理、進捗管理、品質管理、お客様への折衝・調整を行う。 ＊一緒に事業拡大してゆける夢と志を持った方、応募をお待ちしています。 ＊将来は、ＩＴ業界の次世代を創る人材として運営にも携わって頂きたいと思います。 ●変更の範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
東京都千代田区神田須田町２丁目２３−１ 天翔秋葉原万世橋ビル３０３
最寄り駅：ＪＲ 秋葉原駅 から 徒歩3分
勤務時間
(1)9時00分〜18時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキルＩＴエンジニアとしての実務経験３年以上
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 3 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 300,000円〜500,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1月あたり 2.00％ 〜 5.00％（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | フレックスタイム制 |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社プリンスソフト
所在地
東京都千代田区神田須田町２丁目２３−１ 天翔秋葉原万世橋ビル３０３
設立年
2016年
従業員数
18人
事業内容
株式会社プリンスソフトはＩＣＴ業界において
・お客様のニーズや案件内容に応じて
・柔軟な体制を確立しシステムの企画／提案／要件定義／開発／運用サポートまで一貫して作業を行っております。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 今井 宏昌 |
| 従業員数(就業場所) | 3人 |
| 資本金 | 100万円 |
| 産業分類 | 情報処理・提供サービス業 |
| 会社の特長 | 弊社はシステム開発の中でもＩＴコンサルティングや要件定義等の上流工程やプロジェクトマネージメントを得意としております。 |
求人特記事項
＊将来的にお客様先での作業をお願いする可能性があります。 （東京 ・千葉 ・埼玉 ・神奈川） ＊コアタイムなしフレックス制導入。 ＊アニバーサリー休暇やリフレッシュ休暇等の休暇制度が充実。 ＊質問等がなければ ・事前連絡なくてもハローワークの紹介状を受 けた上で ・応募書類を直接郵送して下さい。 （メールでも可能：ｉｎｆｏ＠ｐｒｃ‐ｓ．ｃｏｍ） ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。ただしオンラ イン自主応募の場合は不要。マイページから応募を行い ・応募書 類についてはＥメール又は郵送で送付してください。 ※面接予定回数は１〜２回となります。 ＃２３区