Ｗｅｂ・アプリエンジニア（コアメンバー）
株式会社ウィズテック
東京都中央区八丁堀４丁目９−１３ ＲＢＭ八丁堀駅前ビル０７０１
月額350,000円〜500,000円
正社員以外
完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上賞与あり
14日以上前
Ｗｅｂ・アプリエンジニア（ジュニアクラス）
株式会社ウィズテック- 給与月額280,000円〜500,000円
- 勤務地東京都中央区八丁堀４丁目９−１３ ＲＢＭ八丁堀駅前ビル０７０１
正社員以外完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上賞与あり昇給あり正社員登用あり社会保険完備学歴不問年齢不問オンライン応募可UIJターン歓迎育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 13010-10382662
仕事内容
アプリやＷｅｂ系サービスを中心に、プログラミングを使った開発 や、テストなどの業務を行っていただきます。 入社後、スキルや適正、希望等を考慮した上で決めていきます。 【例】 ・某有名スマホゲーム開発・運用・保守 ・某有名大手ＥＣサイト開発・運用・保守 ・スマホアプリ開発 など、１万件以上の多彩なプロジェクトをご用意しています。 ※家電製品などの電子機器を扱う組み込み系や、 工場などの設備制御系は対象外です 変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
東京都中央区八丁堀４丁目９−１３ ＲＢＭ八丁堀駅前ビル０７０１
最寄り駅：日比谷線／京葉線 八丁堀駅 から 徒歩1分
勤務時間
(1)10時00分〜19時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキルプログラミング言語を使った開発経験１年以上（言語不問）※製造実装〜詳細設計の経験者を想定
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 契約終了後 ・正社員雇用になります。 |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | 実績あり |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 1 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 241,740円〜431,670円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 3,000 円 〜 50,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均5時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 求職者マイページ |
会社情報
会社名
株式会社ウィズテック
所在地
東京都中央区八丁堀４丁目９−１３ ＲＢＭ八丁堀駅前ビル０７０１
設立年
2019年
従業員数
42人
事業内容
ＩＴ人材紹介サービス
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 関野 洋一郎 |
| 従業員数(就業場所) | 42人 |
| 資本金 | 2,500万円 |
| 産業分類 | その他の専門サービス業 |
| 会社の特長 | 研修や教育制度も充実しており ・定期的な社内イベントや多様な福利厚生がございますので ・経験者は勿論 ・未経験からでも働きやすい環境となっております。 |
求人特記事項
＊初回は試用期間として契約社員での勤務になります。 その後は正社員登用になります。 ＊正社員登用後は定年６５歳です。 ＊Ｅメールアドレスをお持ちの方は応募書類に記載してください。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ただし ・オンライン自主応募の場合は不要です。