【保育士（一般）】定員４２名の認可保育園・北千束駅１分
キッズラボ株式会社
東京都大田区北千束２丁目１５番１０号 キッズラボ千束こどもの家 北千束園
月額258,500円〜321,400円
正社員
残業なし完全週休2日制年間休日120日以上賞与あり
14日以上前
新着
保育士／認可／定員１００名／入社祝い金２０万／護国寺駅
株式会社テンダーラビングケアサービス- 給与月額275,400円〜342,500円
- 勤務地東京都文京区目白台３丁目４−１４ テンダーラビング保育園音羽（当社施設）
正社員完全週休2日制年間休日120日以上転勤なし賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備社宅・寮あり学歴不問オンライン応募可育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月22日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 13010-15791662
仕事内容
０〜５歳児 定員１００名の認可保育園にて、クラス担任もしくは全体フリー業務をお願いいたします。 ・木目調を基調とした３階建ての施設です。 ・園庭には砂場や落ち葉拾いができるように木々を植え、木を子どものころから身近に感じ、人と森とのかかわりを主体的に考えられるような豊かな心を育てる「木育（もくいく）」を行ないます ・保育スペースに十分なゆとりを持ち、子どもが健やかに過ごせる保育園。 ＊「ＴＯＫＹＯ働きやすい福祉の職場宣言」の宣言事業所です。 ＃マザーズ ＊変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
東京都文京区目白台３丁目４−１４ テンダーラビング保育園音羽（当社施設）
最寄り駅：護国寺駅 から 徒歩3分
勤務時間
(1)7時15分〜19時15分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル※認可保育園又は同等の施設での勤務経験がある方歓迎
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 3 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 156,400円〜223,500円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 3,000 円 〜 10,600 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均2時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール |
会社情報
会社名
株式会社テンダーラビングケアサービス
所在地
東京都千代田区大手町１丁目６−１ 大手町ビル２１３
設立年
1994年
従業員数
1,116人
事業内容
人材派遣業 有料職業紹介業１３−ユー３００１９６
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 柚上 尚満 |
| 従業員数(就業場所) | 28人 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 産業分類 | 労働者派遣業 |
| 会社の特長 | 女性が働き易い環境作りの為 ・地域に密着した質の高いサービスを提供。顧客の要望に対応したきめ細やかなサービス ・小回のきいた即時対応。各種研修により高度な専門性の獲得を図っています。 |
求人特記事項
・年次有給休暇は ・就業３ヶ月経過後に先行付与あり。 ※実働実績による ＊２０２３年度産育休取得実績５１名 ・復帰率９０％。 ＊スキルに合わせた保育研修あり ＊テンダーラビングケアサービスでは全施設の施設長・主任・調理 リーダーがハラスメント防止研修を受講しています ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ＊オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。マイページから 応募を行い ・応募書類については面接時にご持参ください。