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空調設備 ・衛生設備の施工管理／名古屋市
株式会社 モデア- 給与月額305,000円〜335,000円
- 勤務地愛知県名古屋市中村区太閤５−５−１ 東洋熱工業株式会社 名古屋支店
有期雇用派遣完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可昇給あり正社員登用あり社会保険完備未経験OK学歴不問年齢不問オンライン応募可育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月1日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 13010-19010762
仕事内容
大型建築現場（オフィスビル・病院・工場・学校・倉庫・商業施設等）の空調設備・衛生設備の施工管理（現場監督のイメージ）です。現場代理人という責任者の元で、建築計画を基にした設計図面に従い、配管・ダクト・熱源機械等を据え付け、温水・冷水を建物内に供給し、冷暖房を行い、人と環境に対して、より良い空間を生み出すのが仕事になります。現場作業は行いません。施工管理とは、現場の技能者（職人）を管理する立場です。 変更の範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
愛知県名古屋市中村区太閤５−５−１ 東洋熱工業株式会社 名古屋支店
最寄り駅：名古屋駅 から 徒歩10分
勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣 |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ２０２５年４月２名 ・２０２６年４月１名 正社員へ移籍実績あり |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 300,000円〜330,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均20時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | なし |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 求職者マイページ |
会社情報
会社名
株式会社 モデア
所在地
東京都中央区日本橋茅場町２−４−６ 松田ビル７階
設立年
1996年
従業員数
48人
事業内容
事務用品販売 労働者派遣事業 ＥＴＣカード・ガソリンカード仲介
・損害保険代理店
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 松本 博人 |
| 従業員数(就業場所) | 40人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 保険媒介代理業 |
| 会社の特長 | 東洋熱工業株式会社グループ傘下の１００％子会社。 黒字決算を続けています。社員を大切にして 今後も事業拡大を図り発展が期待できる。 |
求人特記事項
＊雇用期間満了後 ・原則同一条件にて雇用契約を更新する。同一事 業所 ・同一部署における派遣期間は上限３年までとする。派遣期 間満了後については ・派遣先での雇用や別の派遣先での就労の場 合あり ＊試用期間：３ヶ月（同条件） ＊昇給：３．５％の昇給実績あり ＊休憩時間 ・時間外労働について 時間外労働が発生する場合 ・１７：３０〜１８：００の３０分間 を休憩時間とする。１８：００以降の時間外労働分を支給。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ただし ・オンライン自主応募の場合は不要。