古紙回収および選別・梱包作業／戸田市
有限会社マル浜 鈴木紙業
埼玉県戸田市大字美女木５−１３−６ 当社 美女木営業所 武蔵浦和駅よりバス（下笹日行き）にて美笹支所前下車徒歩２分
時間額1,400円〜1,600円
パート
転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり
14日以上前
古紙回収および選別・梱包作業（※経験不問）／戸田市
有限会社マル浜 鈴木紙業- 給与月額270,000円〜350,000円
- 勤務地埼玉県戸田市大字美女木５−１３−６ 当社 美女木営業所 武蔵浦和駅よりバス（下笹日行き）にて美笹支所前下車徒歩２分
正社員転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備未経験OK学歴不問
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 13010-95627561
仕事内容
出版社、製本所、印刷所、紙器加工所、事業所から発生する古紙を回収し、自社工場にて選分、梱包して製紙メーカーに出荷する古紙卸売業者になります。 ＊主な仕事として、古紙の回収作業、工場内における選分、梱包が主となります。構内での身体を使う作業となります。 ＊未経験の方も丁寧に指導いたします。フォークリフト・中型自動車免許がない方は会社で支援いたします。 【変更範囲：変更なし】
勤務条件
勤務地
埼玉県戸田市大字美女木５−１３−６ 当社 美女木営業所 武蔵浦和駅よりバス（下笹日行き）にて美笹支所前下車徒歩２分
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)7時00分〜16時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | その他 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定不可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 270,000円〜350,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 5,000 円 〜 10,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | なし |
| 就業規則(パート) | なし |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
有限会社マル浜 鈴木紙業
所在地
東京都文京区関口１−１５−９
設立年
1952年
従業員数
8人
事業内容
古紙梱包
・集収
・運搬
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 鈴木 邦浩 |
| 従業員数(就業場所) | 4人 |
| 資本金 | 300万円 |
| 産業分類 | 再生資源卸売業 |
| 会社の特長 | 昭和２７年創業。 |
求人特記事項
・特例措置対象事業所（週所定４４時間）に該当 ＊マイカー通勤可：無料駐車場あり（会社規定により交通費支給） ＊事前にご連絡下さい。面接日を設定致します。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。