新着
作業療法士（訪問リハビリ）
医療法人社団 崎陽会 日の出ケ丘病院
東京都西多摩郡日の出町大字大久野 ３１０
月額257,500円〜317,500円
正社員
完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可
10日前
リハビリスタッフ（作業療法士）
社会福祉法人 新生寿会 ありすの杜きのこ南麻布- 給与月額260,000円〜260,000円
- 勤務地東京都港区南麻布４−６−１ 「ありすの杜きのこ南麻布」 東京事業本部
正社員賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問オンライン応募可UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 13040-36518762
仕事内容
・個別リハビリ、機能訓練 ・認知症予防の活動を企画 ・福祉用具選定や環境提案 ・計画書作成・評価業務 ・多職種と連携しケアを実施ＯＴならではの視点で、「やりたい」を叶える支援。 あなたの専門性がもっと輝く職場です。 変更範囲：会社が定める業務
勤務条件
勤務地
東京都港区南麻布４−６−１ 「ありすの杜きのこ南麻布」 東京事業本部
最寄り駅：日比谷線 広尾駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)(1)9時00分〜18時00分 (2)(2)7時00分〜16時00分 (3)(3)10時00分〜19時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル介護施設等におけるリハビリテーション・機能訓練の経験
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 250,000円〜250,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,000 円 〜（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均2時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | あり （上限 70歳まで） |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
社会福祉法人 新生寿会 ありすの杜きのこ南麻布
所在地
東京都港区南麻布４−６−１ 「ありすの杜きのこ南麻布」 東京事業本部
設立年
1981年
従業員数
720人
事業内容
高齢者福祉施設 平成２７年２月４日「東京都女性活躍推進大賞」受賞
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 佐々木 健 |
| 従業員数(就業場所) | 120人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 日本で初めて認知症専門病院を設立し ・認知症ケアを専門に４０年以上取組んできた経験を活かした個別ケアを実践。通称「きのこグループ」と言われています。 |
求人特記事項
【受付方法】応募希望の方は担当者宛てにお電話にてご連絡下さい 【選考プロセス】職場見学⇒応募・書類選考⇒面接⇒採否通知 ●自慢の『きのこ７』制度（７連続休暇） 当法人には ・連続７日間の長期連休を必ず取得できる制度がありま す！ 年間休日１１１日に加え ・この制度を使って海外旅行に行くスタッ フや ・実家にのんびり帰省するスタッフ ・家で趣味に没頭するスタ ッフなど ・みんな思い思いにリフレッシュしています。 ●転勤の範囲は都内施設（通勤圏内）令和９年新設予定の千代田区 錦町施設も含む ●「資料請求」「見学」「職場体験」等ご要望があれば ・ご遠慮な く担当者までご連絡ください。