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栄養士
株式会社 ＳＥＩ喜羅里
福島県喜多方市豊川町米室字ニ条川原１８６２−１０１ 福島県喜多方市塩川町小府根字蓮沼２４−１
月額200,000円〜237,400円
正社員
残業なし完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり
6日前
栄養士／老健ゴールドメディア
株式会社シダックスフードサービス- 給与月額189,918円〜189,918円
- 勤務地福島県郡山市八山田７−１３６ 老健ゴールドメディア
正社員以外完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり正社員登用あり社会保険完備未経験OK学歴不問年齢不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月9日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 13040-40148162
仕事内容
・献立作成・栄養計算 ・食材の発注・在庫管理 ・調理現場の衛生チェック・改善提案 ・栄養相談・食事指導 ・行事食や特別食の企画・運営 従事すべき業務の変更範囲：なし プロジェクトコード：２４９５５５
勤務条件
勤務地
福島県郡山市八山田７−１３６ 老健ゴールドメディア
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)(1)5時30分〜15時00分 (2)(2)10時00分〜19時30分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 3人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | 多数あり |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 189,918円〜189,918円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均3時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 90分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社シダックスフードサービス
所在地
東京都品川区大崎一丁目１１番２号 ゲートシティ大崎イースト５Ｆ
設立年
1960年
従業員数
11,538人
事業内容
社員食堂
・学生食堂
・病院入院患者を対象とした給食
・病院内職員 食
・保育園・幼稚園
・高齢者施設の給食受託運営。学生寮・社員寮 の食堂運営
・レストラン・社員クラブ
・売店の運営。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 堤 祐輔 |
| 従業員数(就業場所) | 6人 |
| 資本金 | 1億円 |
| 産業分類 | 管理，補助的経済活動を行う事業所（７６飲食店） |
| 会社の特長 | 安心・安全・おいしい・楽しい食事をたくさんの人へ。食を通じて社会課題解決に取り組みます。 |
求人特記事項
・研修期間あり：３ヶ月／時給１０９４円以上 ・日本語での円滑なコミュニケーション（報告・連絡・相談）が図れる方を募集します。 ・社会保険完備 ・正社員登用制度あり ・制服・靴貸与 ・永年勤続表彰あり ・定期健康診断 ・年度毎 ・１年間の有期労働契約 ・入社初年度は ・当社年度末３月３１日までの契約となります。 ・年間休日数は当該雇用期間内の休日数を年間に換算した日数で表記 ・雇止め規定あり（事業所補足参照） ・通勤手当支給範囲は ・本人住居より ・勤務場所まで片道距離が２ｋｍ以上とする。 ハローワークオンラインでは紹介状の受領のみを行います。 応募者様へメッセージ送信は行っておりませんのでご了承下さい。 ご応募 ・ご質問 ・面接日程調整等はハローワークを通して 弊社 採用担当者へお電話ください。