佐川急便・ＳＴＬＣの交通誘導警備（夜勤）／江東区
株式会社 ケイ・ティ・ティ
東京都江東区新砂２−２−１１ 佐川急便 東京本社ＳＴＬＣ
月額276,480円〜283,392円
正社員
残業なし賞与あり社会保険完備未経験OK
14日以上前
新着
佐川急便・ＳＴＬＣの交通誘導備員（パート・日勤）／江東区
株式会社 ケイ・ティ・ティ- 給与時間額1,280円〜1,280円
- 勤務地東京都江東区新砂２−２−１１ 佐川急便 東京本社ＳＴＬＣ
パート残業なし完全週休2日制正社員登用あり未経験OK学歴不問
- 掲載日
- 2026年11月1日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 13040-49062562
仕事内容
（雇入れ直後）物流センター内トラックの交通誘導トラックターミナル出入口での交通誘導 （変更範囲）店舗施設・駐車場・受付・交通（雑踏）・本部
勤務条件
勤務地
東京都江東区新砂２−２−１１ 佐川急便 東京本社ＳＴＬＣ
最寄り駅：東西線 南砂町駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)(1)8時00分〜17時00分 (2)(2)12時00分〜21時00分 (3)(3)7時30分〜16時30分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 請負 |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | パートから正社員に変更された人あり |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 日給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,280円〜1,280円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1年単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 165分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社 ケイ・ティ・ティ
所在地
東京都品川区北品川３丁目３−８ 三徳ビル６階
設立年
1990年
従業員数
350人
事業内容
１）各種企業の常駐・巡回警備請負 ２）ビルメンテナンス
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 橋本 卓弥 |
| 従業員数(就業場所) | 6人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 警備業 |
| 会社の特長 | Ｋｉｎｄｎｅｓｓ（親切） ・Ｔｒｕｓｔ（信頼） ・Ｔｅａｍ ｗｏｒｋ（円満な職場）をモットーに ・企業・地域社会へ 「安全と安心の提供」を努めています。 |
求人特記事項
【日給内訳】 Ａ：１０，０００円（平日９ｈ拘束） 時給：１２８０円×実動６．２５＝８０００円 調整給：２，０００円 Ｂ：１１，０００円（平日１２ｈ拘束） 時給：１２８０円×実動７．５＝９６００円 調整給：１，４００円 Ｃ：１２，０００円（日・祝１２拘束） 時給：１２８０円×実動７．５＝９６００円 調整給：２４００円 ＜応募方法＞ ・事前連絡の上 ・履歴書及び紹介状を持参して下さい。 ・６０歳以上の方も応募可能です（同条件） ・６５歳からは１年更新の契約社員です。