新着
眼科検査スタッフ
烏山すぎさき眼科- 給与時間額1,450円〜1,600円
- 勤務地東京都世田谷区南烏山５−１７−９ フルーヴベール烏山２階Ａ
パート残業なし完全週休2日制転勤なし昇給あり正社員登用あり学歴不問年齢不問オンライン応募可
- 掲載日
- 2026年10月26日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 13070-71202461
仕事内容
眼科クリニックでの検査業務・診療補助を担当していただきます。 患者様の増加に伴う増員募集です。 【主な業務】 ・視力検査、自動眼圧計による眼圧測定 ・検査前後の患者様へのご案内、検査機器の準備、片付け ・その他、眼科での検査・診療補助眼科での勤務経験がある方を歓迎します。経験や習熟度に応じて、 視野検査などの業務もお願いする場合があります。未経験の方も、 業務を一つずつ丁寧に指導します。 千歳烏山駅徒歩１分の眼科クリニックです。
勤務条件
勤務地
東京都世田谷区南烏山５−１７−９ フルーヴベール烏山２階Ａ
最寄り駅：京王線 千歳烏山駅 から 徒歩1分
勤務時間
(1)(1)9時00分〜17時30分 (2)(2)9時00分〜13時00分 (3)(3)14時30分〜17時30分
休日
木日祝日
応募条件
必要な経験・スキル眼科や医療機関での勤務経験がある方歓迎。視力検査や眼科検査機器の操作経験があれば尚可。
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 勤務成績 ・勤務態度 ・業務習得状況 ・医院の経営状況等を総合的に判断する。 |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | なし |
| 必要なPCスキル | キーボードを使って入力できる方（電子カルテ） |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 1 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,450円〜1,600円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 90分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 求職者マイページ |
会社情報
会社名
烏山すぎさき眼科
所在地
東京都世田谷区南烏山５−１７−９ フルーヴベール烏山２階Ａ
設立年
2025年
従業員数
6人
事業内容
地域に根ざした眼科クリニックとして眼科一般診療を中心に
・白内障・緑内障などの診療および手術
・各種眼科検査
・コンタクトレンズ診療
・レーザー治療等を行う眼科クリニックです。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 院長 |
|---|---|
| 代表者名 | 杉崎 顕史 |
| 従業員数(就業場所) | 6人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 一般診療所 |
| 会社の特長 | ２０２５年５月開院。一般眼科から専門的な検査・治療まで幅広く対応し ・スタッフ同士で協力して診療を行っています。 |
求人特記事項
勤務実績 ・能力等を考慮し賃金を決定します。 勤務実績や業務習得状況 ・本人の希望等により ・正職員登用を検討する場合があります。 従事すべき業務の変更の範囲：なし ＊契約更新は勤務成績 ・勤務態度 ・業務習得状況 ・医院の経営状況等を総合的に判断します。 ＊通算契約期間 ・更新回数に係る更新上限なし ＊有給休暇は法定通り付与 ＊労働条件により ・加入要件を満たす保険に加入 ＊質問等がなければ ・事前連絡なしで応募可能です。 ※オンライン自主応募可：紹介状の交付はありません（ハローワーク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません）。