訪問介護のサービス提供責任者候補／大阪 Ｊｆ
ユースタイルラボラトリー 株式会社
大阪府大阪市北区野崎町６番８号トレックノース梅田ビル８０６号 当社 ユースタイルケア 大阪 重度訪問介護
月額243,000円〜251,000円
正社員
転勤なしマイカー通勤可賞与あり昇給あり
14日以上前
新着
訪問介護サービス提供責任者候補／大阪城南 Ｈｃ
ユースタイルラボラトリー 株式会社- 給与月額303,000円〜328,000円
- 勤務地大阪府大阪市中央区法円坂１−１−３８大阪市教育会館東館３０１ 当社 ユースタイルケア 大阪城南 訪問介護
正社員完全週休2日制転勤なし賞与あり昇給あり社会保険完備未経験OK学歴不問オンライン応募可育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月2日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 13080-03647762
仕事内容
【経験者歓迎！実務者研修以上をお持ちの方へ！】 ◎ご高齢の方や体が不自由な利用者様のご自宅に訪問し、 ご自宅でのケア業務や、サービス提供責任者業務をお願いします。 ・利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計、立上げ ・ケアマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ・スタッフの採用、指導、育成 ・介護現場での業務（掃除、洗濯、買物、料理） など 変更範囲：会社の定める業務 ※時短勤務や年間休日１２１日の働き方も相談可能！ ※詳細は面談時にお伝えします。
勤務条件
勤務地
大阪府大阪市中央区法円坂１−１−３８大阪市教育会館東館３０１ 当社 ユースタイルケア 大阪城南 訪問介護
最寄り駅：ＪＲ大阪環状線 森ノ宮駅 から 徒歩10分
勤務時間
(1)(1)7時00分〜16時00分 (2)(2)8時00分〜17時00分 (3)(3)9時00分〜18時00分
休日
土日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 213,000円〜213,000円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 0 円 〜 23,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
ユースタイルラボラトリー 株式会社
所在地
東京都中野区本町１−３２−２ ハーモニータワー１８０１
設立年
2012年
従業員数
6,527人
事業内容
ユースタイルラボラトリーでは
・重度訪問介護や障害者グループホーム
・デイサービスなどの介護事業のほか
・カレッジ事業による資格取得
・エンジニアによるシステム開発などを展開しています。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 大畑 健 |
| 従業員数(就業場所) | 17人 |
| 資本金 | 500万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 介護職の社会的地位の向上を目指し ・年２回の賞与・日払い制度・育児休暇など厚待遇な環境作りや ・無料の資格取得制度・評価制度でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。 |
求人特記事項
【就業に関する特記事項】 ・残業時間はケアをする利用者様の状況によって ・変動する 場合がございます。 ・無料の資格取得制度あり ・日払い制度あり ・確定拠出年金制度あり ・定期健康診断あり ・インフルエンザ予防接種補助あり ・奨学金返済支援制度あり ・相談ホットライン完備 困ったときはすぐに相談できる安心のサポート体制があります。 【その他】 訪問範囲：事業所から約２ｋｍ圏内 訪問手段：電動アシスト自転車（事業所貸与） ・質問がなければ連絡不要 まず履歴書（写真貼付） ・紹介状をメール ・郵送でご送付下さい。 （電話受付時間：９：００〜２０：３０※土日祝 〜１７：００）