◆【事務＋ＩＴ】サポートエンジニア（未経験可）
株式会社 テイクス 大宮オフィス
埼玉県さいたま市大宮区桜木町１−２６６−３ シンワＫＩビル２階
月額220,000円〜400,000円
正社員
完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上賞与あり
14日以上前
新着
【川口支店】事務サポート 寸志あり（業績による）未経験可
阿部興業 株式会社- 給与時間額1,250円〜1,500円
- 勤務地埼玉県川口市大字安行領根岸１１６０−１ 当社 川口支店
パート残業なし完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり正社員登用あり社会保険完備年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月1日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 13080-03752862
仕事内容
・経理業務フォロー ・積算見積業務フォロー（ＥＸＣＥＬ見積書作成など、図面出力・保存） ・営業内部業務フォロー（発注書・見積書等のファイリング、ＥＸＣＥＬ管理表への入力など） ※仕事内容の変更の範囲：会社の定める業務
勤務条件
勤務地
埼玉県川口市大字安行領根岸１１６０−１ 当社 川口支店
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)9時00分〜17時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル事務職経験あれば尚可
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ３名（５年以上勤務 ・推薦による） |
| 必要なPCスキル | ワード・エクセル・パワーポイントの基本操作 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,250円〜1,500円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 0 円 〜 30 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 10 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
阿部興業 株式会社
所在地
東京都新宿区新宿１−７−１０
設立年
1945年
従業員数
234人
事業内容
木製ドア
・建具・造作家具の販売・供給を行っている会社です。営業活動から受注・仕様決定・施工・アフターメンテナンスまで一貫して行っております。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 阿部 清光 |
| 従業員数(就業場所) | 10人 |
| 資本金 | 2億円 |
| 産業分類 | 建築材料卸売業 |
| 会社の特長 | 創業から一貫して社寺仏閣や一般住宅向けに日本の伝統を引き継ぎ発展させた木製和建具を製作し ・現在木製ドア・和建具・家具で年間約１万４千の案件に従事しています。 |
求人特記事項
＊勤務時間・日数応相談。 ＊勤務条件に応じ法定通り有給休暇付与及び各種保険適用。 ＊事前にハローワークから電話連絡の上 ・応募書類を所在地宛てにお送りください。 ※契約の更新は次により判断します。 ・本人の勤務成績 ・態度 ・能力 ・健康状態等 ・契約期間満了時の業務量 ・会社の経営状況 ・従事している業務の進捗状況等 ※有期雇用期間は ・最長で入社後５年間とします。 ◆◆◆年３回賞与支給時に寸志支給実績あり◆◆◆ 入社１年目から支給 ２年目以降 ・年合計３０万円以上支給