設計スタッフ【週２〜３日からＯＫ・未経験歓迎】
株式会社ヴェルテックスプラン 西東京本店
東京都小平市学園東町１−７−１４
時間額1,280円〜1,280円
パート
完全週休2日制土日祝休み転勤なし昇給あり
14日以上前
未経験ＯＫ！調布市役所での一般事務（パート／週２〜３日）
株式会社エイジェック- 給与時間額1,280円〜1,280円
- 勤務地東京都調布市小島町２−３５−１ 「調布市役所市民課」
パート完全週休2日制昇給あり退職金あり学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 13080-81345961
仕事内容
調布市役所市民課内でのお仕事です。 未経験者ＯＫ （本社・現場研修あり・・・安心してご応募ください） ・フロア業務：来庁者への記載案内など ・窓口業務：住所異動、印鑑登録などの受付 ・入出力業務：住基入力、戸籍入力、証明書発行など ・郵送業務：郵送請求による証明書発行など ・マイナンバー業務：電子証明書更新、再設定など 【変更範囲：会社の定める範囲で変更可能性あり】
勤務条件
勤務地
東京都調布市小島町２−３５−１ 「調布市役所市民課」
最寄り駅：京王線 調布駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)(1)8時30分〜17時15分 (2)(2)9時00分〜13時00分 (3)(3)10時00分〜17時15分
休日
祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル・接客経験のある方 ・市役所や区役所で窓口業務の経験がある方
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 請負 |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 本人の能力 ・成績などを勘案して選考のうえ ・就業規則に基づいて更新可否を判断する。 |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,280円〜1,280円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均3時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社エイジェック
所在地
東京都新宿区西新宿１−２５−１ 新宿センタービル４６Ｆ
設立年
2001年
従業員数
18,800人
事業内容
「総合人材」「総合ＢＰＯ」「総合学び」で人と企業と社会を サポートしています。建設・メーカー・官公庁・金融・教育・ スポーツ・医療等
・多様な専門サービスで課題を解決します。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 古後 昌彦 |
| 従業員数(就業場所) | 49人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 労働者派遣業 |
| 会社の特長 | 日本全国６９拠点 ・グループ５０社にて幅広く事業を展開。 厚生労働省の認可を受けた職業訓練校の運営や推奨資格取得 支援制度など ・社員のキャリア支援にも力を入れています。 |
求人特記事項
＊質問等なければ事前連絡不要です。応募書類を当社宛にお送り下さい。 ＊勤務条件に応じて ・法定通り有給休暇付与及び各種保険適用。 ＜退職金制度について＞ 規定により ・満６５歳に達した最初の契約満了日の時点で勤続３年以上の方が ・制度適用の対象となります。入社時点で６２歳以上の場合は対象外の可能性が高くなりますので ・ご承知おきください。