理学療法士／正社員／年間休日数１２７日／高円寺駅８分
医療法人社団 静山会 清川病院
東京都杉並区阿佐谷南２−３１−１２
月額246,000円〜313,000円
正社員
完全週休2日制年間休日120日以上転勤なし賞与あり
14日以上前
言語聴覚士／正社員／年間休日数１２７日／高円寺駅８分
医療法人社団 静山会 清川病院- 給与月額246,000円〜273,000円
- 勤務地東京都杉並区阿佐谷南２−３１−１２
正社員完全週休2日制年間休日120日以上転勤なし賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月14日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 13080-98553961
仕事内容
■回復期リハビリテーション病棟において入院患者様の機能回復に 向けた訓練を担当します。 ■１日の担当患者数は概ね６〜８名 ■必要なリハビリ単位を計画的に提供して多職種と連携を取りなが ら支援を行います。 ＊リハビリスタッフは常勤３８名、非常勤２名の体制で運用してい ます。 ＊新卒、未経験者可 ＊有給休暇取得率８０〜９０％ ＊ＯＪＴあり変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
東京都杉並区阿佐谷南２−３１−１２
最寄り駅：高円寺駅 から 徒歩8分
勤務時間
(1)8時45分〜17時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 3人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 8 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 221,000円〜245,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 2,000 円 〜 4,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均3時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
医療法人社団 静山会 清川病院
所在地
東京都杉並区阿佐谷南２−３１−１２
設立年
1946年
従業員数
120人
事業内容
内科系及びリハビリテーション病院（１１１床）肝炎のキャリアクリニックおよびインターフェロン治療発祥の地。 リハ病床６０床肝臓病研究センター併設
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 村田 憲一 |
| 従業員数(就業場所) | 120人 |
| 資本金 | 1億1,000万円 |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 昭和２１年に開設した病院で ・肝臓病研究センターを併設するなど一般専門医療と回復期リハビリテーションを展開しており ・地域に貢献している病院です。 |
求人特記事項
＊高円寺駅から徒歩８分と通勤しやすい立地です。 ＊食堂あり（仕出し弁当／１食４００円）／電子レンジ有り ＊駐輪場利用可 ＊お子様の行事や急な体調不良によるお休みにも柔軟に対応しております。 ＊事前にハローワークまたは応募者から電話連絡の上 ・応募書類を所在地宛にお送りください。 ＊質問等なければ電話不要です。