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看護師(訪問看護)
合同会社 ライフイズ
東京都多摩市永山2−14−6 アドラブールK202号室
月額366,667円〜513,333円
正社員
完全週休2日制年間休日120日以上マイカー通勤可駐車場あり
10日前
ご自宅を訪問し、健康状態の観察、服薬支援、清潔ケア、医療処置を行います。利用者さまは高齢者や精神症状をお持ちの方が多く、不安や症状に寄り添いながら日常生活の安定を支援します。認知症や慢性疾患、終末期にも対応し、ご家族への助言や心のケアも重視。生活に根ざした看護を通じて、安心して暮らせる在宅療養をサポートする仕事です。供し、利用者さまが安心して暮らせるようサポートする仕事です。 ※業務の変更範囲:会社の定める業務
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 月末書類(計画書・報告書 等)作成のためWord程度のデータ入力があります |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 2,000円〜2,300円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末) |
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均5時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 奥田 玲子 |
| 従業員数(就業場所) | 6人 |
| 資本金 | 100万円 |
| 産業分類 | 助産・看護業 |
| 会社の特長 | 暮らしに寄り添う看護を大切にしています。相談しやすい環境づくりを心がけています。無理のない訪問設計(1日4件から6件)と教育体制があり ・訪問看護が初めてでも大丈夫です。 |
医療機関で経験がある方へ 治療を目的とする業務から ・総合的に生活を支援する業務に転換するため ・初めは訪問看護に対する戸惑いや不安もあるかと思います。応募者の個性に合わせ ・じっくりと同行訪問を行いながら少しずつ業務に慣れて頂けますので「訪問看護をやってみたい」という気持ちを大切にご応募ください。 介護施設で経験がある方へ 在宅では医療・介護を必要とされる方が増え ・医療の視点と介護の視点から総合的に生活を支援する訪問看護のニーズが高まってきています。訪問看護は御利用者に合わせた個別性のある看護を訪問提供できるところに魅力があります。「訪問看護をやってみたい」という気持ちを大切にご応募ください。 訪問看護で経験がある方へ 当事業所は病状の落ち着いた方が多いところが特色のひとつです。長期的に関われることが多いため医療者としてはもちろんのこと ・時には家族のような存在として生活をご支援させて頂いています。御利用者と共に人生を見つめ直すような「訪問看護をやってみたい」という気持ちを大切にご応募ください。 *加入保険・年次有給休暇は法定通り付与いたします