学童スタッフパート：富士見ヶ丘学童クラブ
株式会社 こどもの森
東京都杉並区久我山２丁目１９−１ 富士見ヶ丘小学校内 富士見ヶ丘学童クラブ
時間額1,400円〜1,400円
パート
残業なし完全週休2日制転勤なし昇給あり
14日以上前
学童スタッフパート：宮前北第二学童クラブ
株式会社 こどもの森- 給与時間額1,400円〜1,400円
- 勤務地東京都杉並区宮前２丁目１２−１ 宮前中学校内 宮前北第二学童クラブ
パート残業なし完全週休2日制転勤なし昇給あり正社員登用あり未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 13150-23680761
仕事内容
子どもたちの放課後の活動をサポートするお仕事です！ 内容は、子ども達の登所確認と基本的な生活習慣の指導、おやつの提供、学習や遊びのサポート、帰りの送り出しをしたり、夏祭りやクリスマスなどの季節のイベントやドッジボールなどのスポーツイベントを子ども達と一緒に考えたり、子ども達の放課後の活動をサポートし、放課後を豊かにします。 週３〜、１日４時間〜ＯＫ！ 社会保険も完備※月１２０時間勤務出来る方。 無資格もＯＫ！７割以上が未経験からのスタートです！ 子ども好きな主婦（夫）やフリーター・学生さんが活躍中。 ブランクのある方、外国籍の方も歓迎！！
勤務条件
勤務地
東京都杉並区宮前２丁目１２−１ 宮前中学校内 宮前北第二学童クラブ
最寄り駅：ＪＲ中央線 西荻窪駅より西校西門前バス停下車／駅 から 徒歩3分
勤務時間
記載なし
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 請負 |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ０人 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 3 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,400円〜1,400円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 10 円 〜（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 こどもの森
所在地
東京都国分寺市光町２−５−１
設立年
1992年
従業員数
2,500人
事業内容
認可保育園
・認証保育園
・児童館
・学童クラブ
・児童発達支援施設等の運営・管理。関東近郊に２００以上の施設を運営しています。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 久芳 敬裕 |
| 従業員数(就業場所) | 10人 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 産業分類 | 児童福祉事業 |
| 会社の特長 | 実績３０年以上の業界大手の会社です。大規模園から小規模園まで１から作る新規園や伝統のある園など様々な施設を運営しています。先生方をサポートする年間１００回以上の充実の研修制度有。 |
求人特記事項
＊加入保険・年次有給休暇は法定どおり付与 ＊土曜日の紹介連絡・面接：可 ＊制服貸与：有 ＊就業時間・日数・曜日の相談：可 ＊お問い合わせ時間 ９：００〜２０：００ ＊通勤手当：勤務日数に応じて上限があります。