サイレントパイラー（油圧式杭・圧入引抜機）オペレーター
光洋重機建設 株式会社
神奈川県川崎市川崎区田島町１３−１３ ＊ＪＲ川崎駅よりバス１５分 渡田小学校前バス停から 徒歩１分
月額461,300円〜645,300円
正社員
転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり
14日以上前
杭抜工
横浜ライト工業 株式会社- 給与月額317,800円〜567,500円
- 勤務地神奈川県横浜市保土ヶ谷区今井町８７０
正社員完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備社宅・寮あり未経験OK学歴不問育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年9月11日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 14010-45093461
仕事内容
私たち横浜ライト工業は、建物の建て替えや街の再開発に伴い、地中に残された古い杭や障害物を撤去する専門会社です。 巨大なクレーンと独自の技術を使い、長さ７０メートル級の杭を引き抜くこともあります。 必要な知識や資格は入社後の研修や資格取得支援で身につけられます。仲間と力を合わせ、地面の下から新しい街づくりを支える、スケールの大きな仕事です。 「変更範囲：会社の定める業務」
勤務条件
勤務地
神奈川県横浜市保土ヶ谷区今井町８７０
最寄り駅：ＪＲ保土ヶ谷駅
勤務時間
(1)8時00分〜17時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 280,000円〜500,000円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 5,000 円 〜 30,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均5時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
横浜ライト工業 株式会社
所在地
神奈川県横浜市保土ケ谷区今井町８７０
設立年
1986年
従業員数
60人
事業内容
既存杭引抜工事 地中障害撤去工事
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 浜口 伸一 |
| 従業員数(就業場所) | 60人 |
| 資本金 | 3,300万円 |
| 産業分類 | その他の職別工事業 |
| 会社の特長 | 東京証券取引場の上場会社 ・３０億円超の年商があり安定しており ・今後の見通しも明るい成長企業です。「社員を大切に」をモットーに年に１回社員旅行・家族会を予定しています。 |
求人特記事項
マイカー通勤：無料駐車場あり ＊ガソリン代支給支給あり 当社正社員の平均年収は６９２万円です（令和７年度実績 ・役員を除く）。 金額には賞与 ・各種手当および時間外手当を含みます。 入社後は ・経験や能力 ・資格の取得状況などに応じて昇給します。 なお ・平均年収は全正社員の実績であり ・入社時の年収を保証するものではありません。