作業療法士
株式会社ｌｏａ． ー暖ー訪問看護ステーション- 給与月額300,000円〜350,000円
- 勤務地神奈川県横浜市港南区港南５−１−２４コヒナタハイツ２Ａ
正社員残業なし完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可賞与あり昇給あり社会保険完備学歴不問オンライン応募可UIJターン歓迎
- 掲載日
- 2026年10月16日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 14010-51228361
仕事内容
横浜市港南区、栄区、磯子区、南区エリアにおける、 ご利用者様のご自宅への訪問看護業務全般をお任せします。 （社用車・電動自転車等を使用） ご利用者宅への訪問看護 【１日５件程度】 バイタルチェック、各種リハビリ業務 記録業務（電子カルテ） 多職種連携（ケアマネージャー、医師、その他福祉介護スタッフ等う） 【変更範囲：会社の定める業務】
勤務条件
勤務地
神奈川県横浜市港南区港南５−１−２４コヒナタハイツ２Ａ
最寄り駅：横浜市営地下鉄 港南中央駅 から 徒歩2分
勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
休日
土日その他
応募条件
必要な経験・スキル病院
・クリニック等での臨床経験３年以上
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 3人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 特になし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 2 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 250,000円〜300,000円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | あり （上限 70歳まで） |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | なし |
| 就業規則(パート) | なし |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 求職者マイページ |
会社情報
会社名
株式会社ｌｏａ． ー暖ー訪問看護ステーション
所在地
神奈川県横浜市港南区港南５−１−２４コヒナタハイツ２Ａ
設立年
2026年
従業員数
8人
事業内容
ご利用者宅への訪問看護
・リハビリテーション（１日５件程度）
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 小林 悠介 |
| 従業員数(就業場所) | 7人 |
| 資本金 | 400万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 令和８年２月に開業したステーションです！新規依頼多く ・私たちの理念に共感してくれる方を大募集します！スタッフみんなで支え合い ・地域に必要とされるステーション作りを目指しています！ |
求人特記事項
【給与】 月給 ３００，０００円から５００，０００円可能 インセンティブ制導入で ・８０時間／月以上で４０００円／時間！ ※上記には固定残業代（月４０，０００円／２０時間分） を含みます。超過分は別途支給。 ＜各種充実の手当あり＞ 土日出勤手当： ５，０００円／時間 目標達成インセンティブ手当（業績・貢献度に応じ支給） 【昇給・賞与】 昇給：年１回 賞与：年２回（７月・１２月） 【待遇・福利厚生】 社会保険完備（雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金） 交通費支給 ペーパードライバー講習代会社負担制度 夏場熱中症対策支給（飲料・制汗シート等） 事務所でのお菓子 ・飲料あり 定期健康診断 ＜オンライン自主応募可＞＊オンライン自主応募の方は紹介状不要